厨师雇佣合同 篇一
厨师雇佣合同是一份双方约定的文件,用于规范雇主与厨师之间的工作关系。本合同旨在明确双方的权利和义务,确保雇佣关系的稳定和顺利进行。以下是一份典型的厨师雇佣合同的内容:
1. 雇佣期限:本合同的雇佣期限为______年/月/日至______年/月/日。双方同意在合同期满后可以进行续签,具体续签条件另行协商。
2. 工作职责:厨师应按照雇主的要求,负责餐厅/酒店的烹饪工作,包括食材采购、菜品制作、调味等工作。厨师还应保持厨房的卫生和整洁,确保食品安全。
3. 工作时间:厨师的工作时间为每周工作______小时,工作时间安排由雇主统一制定。如有需要,厨师同意在周末和节假日工作。
4. 薪酬和福利:厨师的薪酬由雇主支付,具体数额为每月/周/日______元。厨师还享有雇主提供的社会保险、医疗保险和其他福利待遇。
5. 保密条款:厨师同意在合同期内和合同终止后保守雇主的商业秘密和机密信息,不得向任何第三方透露。
6. 终止合同:双方同意在以下情况下可以单方解除合同:厨师严重违反合同条款;厨师严重失职或犯罪行为;厨师身体或能力无法胜任工作。解除合同应提前______天书面通知对方。
7. 争议解决:如在合同履行过程中产生争议,双方应通过友好协商解决。如协商不成,可向有关部门申请仲裁或提起诉讼。
8. 其他条款:本合同未尽事宜,双方可根据需要进行补充协商。
本合同一式两份,雇主和厨师各持一份,自签字之日起生效。
雇主(签字): 厨师(签字):
日期: 日期:
厨师雇佣合同 篇二
厨师雇佣合同是一份重要的法律文件,用于明确雇佣关系中双方的权利和义务。在签订厨师雇佣合同前,雇主和厨师应认真考虑以下几个方面:
1. 工作职责:合同中应明确厨师的具体工作职责,包括菜品制作、调味、食材采购等。雇主应提供详细的工作要求,厨师应保证按照要求完成工作。
2. 工作时间和薪酬:合同中应明确厨师的工作时间和薪酬待遇。雇主应合理安排工作时间,厨师应准时上班并按时完成工作。薪酬待遇应公正合理,雇主应按时支付。
3. 保密条款:合同中应明确厨师对雇主商业秘密和机密信息的保密义务。厨师应确保不向任何第三方透露雇主的商业秘密,以保护雇主的利益。
4. 终止合同:合同中应明确双方解除合同的条件和程序。双方应遵守约定,提前通知对方并进行友好协商。如因厨师严重违反合同条款或失职,雇主有权单方解除合同。
5. 争议解决:合同中应明确双方在合同履行过程中发生争议时的解决方式。双方应优先通过友好协商解决争议,如协商不成,可寻求法律途径解决。
厨师雇佣合同对于雇主和厨师之间的工作关系非常重要。通过明确双方的权利和义务,可以有效避免纠纷的发生,确保雇佣关系的稳定和顺利进行。双方在签订合同前应详细阅读和理解合同内容,并在签字前进行充分的讨论和协商。只有在双方的共同理解和遵守下,才能建立起良好的工作关系。
厨师雇佣合同 篇三
甲方(雇主):____
乙方(雇员):____性别:____
身份证号:____联系方式:____
现居住详址:____
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方____服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容:____
二、服务时间
1.每天____小时。
2.乙方每月可休息__天。
三、服务费用
1.服务费用为____/月,甲方于每月____号发放工资。
2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付____元加班费。
四、甲方权利和义务
1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形,有权随时解除合同;
3.甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;
3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心工作并服务好甲方营业的客人;
4.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
5.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;
6.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
7.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的`事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1.本合同自双方签字时生效。
2.本合同一式两份,双方各执一份。
甲方:____(签字)乙方:____(签字)
____年____月____日____年____月____日
厨师雇佣合同 篇四
甲方:____(以下称甲方)
乙方:____(以下称乙方)
甲、乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。
一、协议期限
甲乙双方约定协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求
1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事___工作
2、乙方按照甲方的相关要求开展工作;
3、甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,经乙方同意后,可变动乙方的工作内容;
4、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度;乙方应服从甲方的领导和管理,按时完成规定的工作任务,并达到规定的质量要求。
三、工作时间
1、上下班时间按甲方的作息制度执行。
2、遇特殊情况,甲方需要乙方调整工作时间或增减工作任务的,须提前告知乙方。
四、薪酬标准与发放
1、薪酬标准:薪酬按每月。
2、发放时间:薪酬一般于每月30日发放。
五、工作纪律
甲方制定的有关规章制度应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示;乙方应遵照执行。
六、协商条款
经甲乙双方协商一致,约定以下事项:
七、协议终止的条件
经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止协议:
1、甲方不按时付给薪酬;
2、乙方不服从甲方管理,不能按时按要求完成甲方交办的.工作任务。
3、乙方在工作中由于个人责任问题出现重大失误、事故等。
4、在出现上述情形的情况下,甲乙双方中的任何一方提出终止协议均需提前一个月。
5、聘用合同到期仍需聘用的,可办理续聘手续,否则聘用关系自动解除。
八、违约责任
甲乙双方中的任意一方故意或者过失违反协议,致使协议不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当承担相应赔偿责任。
九、其他
1、协议期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。
2、本协议不得涂改。
3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
4、本协议自甲、乙双方签字盖章后生效。
甲方:____乙方:____
法定(或授权)代表人:____签字:____
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
厨师雇佣合同 篇五
甲方:
乙方:
经甲、乙双方协商同意,自愿签订本合同。
一、合同期限:
合同期限为 年, 年 月 日起至 年 月 日止,约定的期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。
二、工作待遇:
1、甲方支付乙方工资 元,甲方不再支付其它任何费用;
2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。
3、乙方在甲方工作期间交纳保证金500.00元,现因乙方经济困难,无法一次性交纳保证金,经甲乙双方商量,在其每月工资中扣除50.00元/月,至到扣满500.00元为止。如中途乙方提出要离职,经甲方检查没有对甲方用品的损坏,按甲方要求办理离职手续完后,保证金全部退还;如有损坏,则在保证金中扣出损坏用品的.费用。
三、乙方工作责任及要求:
1、乙方必须服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度,违者按公司制度处罚;
2、甲方派人同乙方一起去购买菜,由乙方提出采购计划并监督甲方人员,同时承担责任;
3、公司内部一律使用饭票购饭制度,严禁收现金。否则属贪行为,按金额10倍处罚;
4、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂,不允许跟职工闲谈与工作无关事宜;
5、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。如果属乙方责任导致食物中毒,一切后果由乙方承担全部责任;
6、乙方必须保证一日三餐准时开饭;
7、乙方必须严格按操作规程使用厨具及其用具,否则发生一切安全事故由乙方负责。如果厨具有故障,要及时与食堂管理人员汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有厨具,若因乙方操作不当而损坏厨具则根据情节承担50%~100%。
8、乙方不能有偷窃行为,否则一律送派出所处理。
四、乙方有一列情况甲方可解除合同:
1、试用期内证明不符合录用条件的;
2、违反劳动纪律规章制度,职业道德情节较为严重的;
3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排,经教育不改的;
4、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者;
5、占小便宜、有偷窃行为。
五、乙方单方解除合同时,必须15天以前以书面形式提出申请,并且必须取得甲方同意,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则不退还保证金。
六、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字生效。
甲方: 乙方:
代表: (右手大拇指印):
地址: 乙方确认住址:
日期: 乙方身份证地址:
日期:
厨师雇佣合同 篇六
聘用方:大冶市东风农场(以下简称甲方)受聘方:(以下简称乙方)甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,特订立如下用工合同,以资双方共同遵守。
一、合同期限
合同期限壹年,从年月日至年月日止,本合同一年一签订。
二、乙方的工作职责及要求
(一)乙方必须服从甲方的管理与安排;
(二)乙方必须保证甲方的'客人和工作人员准时进餐(工作人员用餐含节假日加班进餐);
(三)乙方负责做好甲方采办菜蔬食品的贮存保管,保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂;
(四)乙方必须根据甲方的要求及时调整菜蔬风味和样式;
(五)乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作,确保食堂物质、财产不受损失;
(六)严禁乙方收取现金(甲方工作人员进餐一律使用饭卡)。
三、甲方提供的条件
(一)向乙方提供必备的厨房用具;
(二)向乙方提供必备的场所和安排2名服务员;
(三)向乙方提供必备的物质(煤气、大米、菜蔬等)。
四、工资报酬
乙方工资由基础工资、加班工资和奖金3项构成。
(一)基础工资
乙方的基础工资为1000元/月。
(二)加班工资
乙方节假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付补助20元(以办公室记录为准)。
(三)奖金
乙方奖金核算以食堂当月客餐营业额为基数,营业额凭甲方办公室客餐进餐单按月结算,食堂菜价由甲方核定,奖金=当月客餐营业额×4%。
(四)报酬发放方式
1、基础工资和加班工资随月发放;
2、奖金每月据实结算年终发放。
五、工作纪律、惩处
(一)乙方应遵守国家的法律、法规;
(二)乙方应遵守甲方规定的各项规章,自觉服从管理;
(三)乙方如违反甲方的规章制度等,对乙方给予如下处罚:
1、未按甲方安排,拖延客人或工作人员进餐时间,每发生1次罚款20元;
2、未按合同约定,擅自离岗,造成客人或工作人员误餐,每发生1次罚款100元,连续违反3次,扣除当月工资,并解除合同;
3、如乙方向收取现金,视同*行为,按金额10倍处罚;
(四)乙方在工作期间,如食堂发生财产、物质被盗和受损失,乙方承担全部经济损失,并处以500—800元经济处罚;
(五)因乙方责任致进餐者食物中毒,由乙方承担全部责任。
六、劳务合同的终止和解除
(一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:
1、严重违反工作纪律或用工单位规章制度的;
2、故意不完成工作任务和严重失职,给甲方造成严重损失和恶劣影响的;
(二)乙方需终止合同,必须提前15天以书面形式提出申请,经甲方同意后执行。
七、其它
(一)乙方在工作期间内,必须坚持安全操作,凡因自身操作不当造成人身伤害事故的,所有责任乙方自行承担,甲方概不负责;
(二)本合同一式叁份,甲方贰份,乙方壹份,存档壹份;
(三)本合同自签字之日起开始生效。
甲方(签章):乙方(签字):
年月日