染雾关于个人求职简历范文格式 篇一
个人简历
姓名：张三
性别：男
出生年月：1990年1月
联系电话：123456789
电子邮件：zhangsan@email.com
教育背景
2010年 - 2014年 本科 北京大学 计算机科学与技术专业
主修课程：数据结构、算法设计与分析、数据库原理、操作系统、计算机网络
实习经历
2013年6月 - 2013年9月 实习生 互联网公司
- 参与开发并测试了公司的一个电商平台，熟悉了软件开发的流程，并学会了使用一些开发工具和技术
- 参与了一个团队项目，负责开发一个小型网站的后台管理系统，熟悉了网站开发的基本流程和技术
项目经历
2014年4月 - 2014年6月 毕业设计 《基于Android平台的移动新闻客户端的设计与实现》
- 使用Android开发工具Eclipse进行开发，实现了一个移动新闻客户端，具有浏览新闻、评论、分享等功能
- 参与了需求分析、设计、开发和测试的全过程，积累了丰富的开发经验和团队合作经验
技能
- 熟练掌握Java、C++等编程语言，具有良好的编程能力
- 熟悉Android开发，能够使用Android开发工具进行应用程序的开发
- 熟悉数据库原理和SQL语言，能够进行数据库的设计和编程
- 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够快速适应新环境和新技术
自我评价
本人具备扎实的计算机专业知识和良好的编程能力，具有团队合作精神和快速学习能力。在校期间参与了多个项目，积累了丰富的实践经验。希望能够加入贵公司，发挥自己的技术优势，为公司的发展贡献自己的力量。
关于个人求职简历范文格式 篇二
个人简历
姓名：李四
性别：女
出生年月：1992年5月
联系电话：987654321
电子邮件：lisi@email.com
教育背景
2011年 - 2015年 本科 上海交通大学 人力资源管理专业
主修课程：人力资源管理原理、组织行为学、劳动法与劳动关系、薪酬管理、招聘与选拔
实习经历
2014年6月 - 2014年9月 实习生 人力资源公司
- 协助招聘团队进行招聘活动，负责简历筛选和面试安排
- 参与员工培训计划的制定和执行，组织培训活动并记录培训效果
项目经历
2015年3月 - 2015年5月 毕业设计 《人力资源信息系统的设计与实现》
- 使用Java语言开发了一个人力资源信息系统，实现了员工信息管理、招聘管理、薪酬管理等功能
- 参与了项目的需求分析、设计、开发和测试，熟悉了软件开发的全过程
技能
- 熟练掌握人力资源管理相关知识，了解劳动法和劳动关系的基本原理
- 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同背景的人合作
- 熟悉使用Office办公软件，熟练操作Word、Excel等工具
- 具有良好的组织和协调能力，能够合理安排工作时间和资源
自我评价
本人具备扎实的人力资源管理专业知识和良好的沟通能力，热爱人力资源工作，对人才招聘、培训和绩效管理等方面有较为深入的了解。希望能够加入贵公司，为公司的人力资源管理工作贡献自己的力量。
关于个人求职简历范文格式 篇三
个人基本资料
姓名：__
性别：男
年龄：21岁
E-mail：____
地址：成都市金牛区_×路_×号
邮编：___
个人技能：
疯狂热爱广告业，因是非广告专业学生，所以想以影视制作为入行凭借。
并利用课余时间读了多部广告学著作，包括文案，创意，品牌行销，全案制作，拍摄构图，色彩构成，广告摄制中的光与影等，常常在寝室熄灯后在走廊看到深夜，并且自得其乐。
与同学一起拍摄校园DV《语言》，并组建了商业性的传媒工作室。
有良好的文字功底，曾任校内文学社副总编，与同学共同出版多期报纸及两期杂志。
有良好的语言表述能力，曾在一所专科院校兼职正式授课教师，受到学生的一致好评。同时也因为这个经历，发现自已虽然爱个这个职业但无法接受几十年不变的课程传授，而只有广告才可以让生活创意、灵动，才可以让自已一直相信希望和奇迹，才可以一直保持着对生活的感激和热爱。
英语六级水平，并因兴趣自学了口译教程，有良好的听、说、读、写、译能力。
奖励情况：
绥化市征文比赛高中部二等奖。
好学生，但学习不好。
远离学生会，只是为了更好的锻炼人际关系。
时不时逃课，只是为了能多学点东西。
个人简介：
勤奋，刻苦，聪明。
真诚，善良，友好。
喜欢团队合作。
有时会坚持别人认为并不重要的信念，有时会相信别人并不相信的奇迹
关于个人求职简历范文格式 篇四
个人信息
姓名：
性别：
民族：
出生年月：
婚姻状况：
身高：
体重：
户籍：
现所在地：
毕业学校：
学历：专科
专业名称：会计电算化
毕业年份：20____年
工作年限：一年以内
求职意向
职位性质：全职
职位类别：不限
职位名称：审计助理
工作地区：湛江市
待遇要求：可面议;不需要提供住房
到职时间：可随时到岗
技能专长
语言能力：英语B级;普通话标准
计算机能力：良好
综合技能：
教育培训
教育经历：时间所在学校学历
20____年9月—20____年7月
培训经历：时间培训机构证书
工作经历
所在公司：湛江市律德会计师事务所
时间范围：20____年2月—20____年5月
公司性质：民营企业
所属行业：金融/财务/证券/保险
担任职位：审计助理
工作描述：协作注册会计师进行审计实务
离职原因：
所在公司：金沙湾德信置业
时间范围：20____年6月—20____年9月
公司性质：私营企业
所属行业：房产/家居/装修/物业
担任职位：置业顾问
工作描述：
1、负责客户的接待，为客户提供专业的'二手房置业咨询服务;
2、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息;
3、陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行;
4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。
离职原因：
其他信息
自我评价：具备良好的人际交往能力，优秀的策划能力，良好的团队协作能力，能吃苦耐劳，熟悉MicrosoftWordMicrosoftE__celMicrosoftPowerPoint、ppt等办公常用软件的运用，喜欢具有挑战性德尔工作，相信付出总有回报。
关于个人求职简历范文格式 篇五
基本信息
姓名：
性别：
年龄：
婚姻状况：未婚
学历：本科
工作年限：应届毕业生
政治面貌：
现居城市：
籍贯：
电话：
E-mail：
求职意向
工作类型：全职
期望薪资：
工作地点：
求职行业：建筑、房地产、装修
求职职位：
工作经历
_--_-_建工设计研究院设计员
工作描述：主要对民用建筑的结构进行设计，板梁柱配筋
教育经历
_--_-_大学科学技术学院土木工程本科
专业描述：土木工程专业主干学科：力学、土木工程、水利工程土木工程专业主要课程：材料力学、结构力学、流体力学、土力学、建筑材料、混凝土结构与钢结构、房屋结构、桥梁结构、地下结构、道路勘测设计与路基路面结构、施工技术与管理。
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
关于个人求职简历范文格式 篇六
一、简历开头的基本信息
手机号码一定要写吗？
一定要。手机号码用常用号码，请仔细核对，确保无误。如果是英文简历，建议加上区号，例如：(86) 188-8888-8888。
是否需要放照片？
民企/国企推荐放照片，外企欧美公司推荐不放照片；中文简历推荐放照片，英文简历不推荐放照片。 如果决定放照片，记得要使用专业证件照/职业照，不要用生活照。
邮箱地址：
国内求职推荐使用@163 / @sina等主流邮箱，国外或外企求职推荐使用@gmail等邮箱。
简历文件名&邮件标题：
千万不要用“个人简历” “求职简历” 这种没有应聘岗位、没有姓名的名称，写清楚岗位和姓名是基本要求。如果招聘中有格式要求务必按照要求写。没有的建议参考这个格式，示例：应聘xx公司运营经理-张伟-131xxxxxxxx（手机号）； 应聘产品经理实习-张伟-中山大学-135xxxxxxxx 等
二、求职意向
意向岗位：一份简历最好对应一个意向岗位，这样会给HR留下职业规划清晰、有诚意的印象。
整个简历的内容要围绕意向岗位的要求来写，最好不要使用同一份简历换个意向岗位就海投，成功率比较低。
三、教育背景
教育经历倒序来写，即从最高学历到大学，如应届生还没毕业，应写明哪年哪月毕业，不要只写上xxx20xx年-至今xxx
简要列出与岗位要求相关度高的课程；记住要强调那些与您正在寻找的工作更相关的学习背景。
成绩较好的，可写明GPA分数和排名。
如要更适当地突出您的学历背景，教育部分也可以填入额外的学分课程或专业培训课程。
南方科技大学 软件工程
主修课程：（列举相关度高的主要专业课）；
GPA：，在校四年成绩均保持在本专业前10名；
曾获得国家励志奖学金、学校一等奖学金
四、工作经历
1、如何排序？按倒序时间来填写，最近的工作经历写在前面。
2、突出重点。 对于缺乏工作经验的应届生，可以重点写实习经历。对于工作经验丰富的求职者，填写时要详细描述与目标岗位匹配度高
的工作经历，对于匹配度较低的工作经历，简单提及即可。
3、多用数据说话，结果导向。
重点写在过去的工作中取得的具体成绩，而不只是罗列职责。职责仅仅描述做了什么，而成绩则是具体做出什么成果。多使用客观具体的数据来量化描述工作成绩，会更有说服力。
例如：
第一种写法：
第二种写法：
4、 用好关键词。
HR利用关键词来快速评估申请者与职位的匹配程度，所以要仔细阅读职位描述职位要求等，找出关键词并体现在工作经历和项目经验中。
五、简历自我评价怎么写
“自我评价”在英文简历中是“personnal summary”，意思即【自我总结】，一般放在简历最前面或最后面，求职者用简短的3-5句话说清楚
能够为企业带来的价值。
所以，最好能研究研究岗位的职责和要求，知道HR的具体需求，然后有针对性的来写自我评价，让HR看完后有种“这不就是我想找的人吗”的冲动，这样通过简历筛选这关就没问题啦。
应聘K12数学教师
误区：果断的放弃下面这种百度来的千篇一律、毫无亮点的自我评价，这种太过主观的描述不仅缺乏说服力，也会让HR觉得呆板无聊，甚至觉得你毫无诚意。
自我评价-
正确范例：
以上。
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