染雾我的工行面试经历作文 篇一
在我求职的过程中，我有幸参加了工商银行的面试。这是我人生中第一次面试，我充满了期待和紧张。面试那天，我早早就到达了面试地点，整理好了自己的形象，准备好了面试所需的材料，然后坐在一个角落里等待。
面试开始后，我按照面试官的要求，进行了自我介绍。然后，面试官开始问我一些与工商银行相关的问题，例如我对该银行的了解程度、为什么选择工商银行等等。我在准备时已经做了很多功课，对工商银行的发展历程、业务范围等都有了一定的了解，所以我能够回答得比较流利和自信。而且，我还通过自己在大学期间参加的一些实践项目，举例说明了自己在团队合作、沟通协调等方面的能力。
接下来，面试官还针对我的专业知识和技能进行了一些问题的提问。虽然有些问题我没有完全答上来，但我尽力在面试官的提示下回答，并且表达了自己学习和成长的态度。面试官也对我的回答给予了肯定，并且鼓励我在今后的学习中更加努力。
整个面试过程持续了大约30分钟，面试官最后问我是否还有什么问题需要提问。我感谢面试官的时间和机会，同时也提出了一些关于工商银行发展前景和个人发展机会的问题。面试结束后，我离开面试地点时，心情是复杂的，既有一丝紧张的释放，也有对未来的期待。
我的工行面试经历作文 篇二
工商银行是我一直以来梦想的工作单位，因此当我收到面试通知时，我充满了激动和期待。为了准备这次面试，我花了很多时间研究工商银行的背景和业务，还参加了一些相关的培训课程，提升了自己的专业知识和技能。
在面试当天，我提前到达了面试地点，并在等待的过程中不断回顾和强化自己的准备。当我进入面试室时，一位和蔼可亲的面试官正等候着我。我首先向面试官进行了自我介绍，然后面试官开始针对我的简历和求职动机进行提问。
面试官首先询问我对工商银行的了解程度和对该银行的发展前景的看法。我从工商银行的历史、业务范围、创新能力等方面进行了回答，并举例说明了自己对工商银行的认知和期待。面试官对我的回答给予了肯定，并进一步询问我在大学期间的学习和实践经验。
在回答问题的过程中，我结合自己的专业背景和实践经验，详细介绍了我在团队合作、沟通协调等方面的能力和成果。面试官对我的回答表示满意，并鼓励我在今后的工作中继续发展和提升自己。
整个面试过程持续了大约40分钟，最后面试官还耐心地回答了我提出的一些关于工商银行的问题。面试结束后，我感到既兴奋又满意，因为我觉得自己能够将自己的优势和潜力展现给了面试官，也对未来的发展充满了信心。无论结果如何，这次面试经历对我来说都是一次宝贵的学习和成长机会。
我的工行面试经历作文 篇三
我的工行面试经历作文
之前，我可能从来就没想过要去银行工作，虽然那是一份很体面的工作，我的工行面试经历。我执着于做一个公务员，说来很好笑，有一次社团的几个小朋友采访我说什么成功经验云云，我随口就说了，认准一条道走到黑吧。现在想想真好笑，哪有大四的学长就有了什么成功经验，说出去真要教人笑掉大牙。
昨天在应届生论坛上看到他们讲收到体检通知了，我真心还是有点吃惊，我感觉我应该是能过的，细细说来吧。工行的报名时间比较早，笔试时间在国考前的一周，我抱着练兵国考的态度去笔试了。
工行的笔试是很庞杂的，英语+行测+经济学+工行知识+心理测试，英语的时间是完全不够用的，大概有100个选择题限时1小时，包括单选和阅读，难度的设置基本是梯度的。我英语很烂，也没做什么准备，可能我唯一的优势就是做题速度特别快，反正最后的时候，很多人是乱点做完很大一部分的。行测是特别好拿分的一个项目，我敢说我的行测绝对是做到了接近满分的，题型都很正，完全在国考复习的范围之内，中规中矩毫无难度可言。也可能因为行测方面的优势吧（我的行测水平还是不错的，国考70）我最后过了笔试。至于经济学方面的基础知识都是特别基础的，比如三角套汇，寡头市场，边际成本，这些我基本也都做出来了。工行的知识完全是给有心人加分的重点项目，说实话，我实在没背住，基本是全蒙的了。心理测试的题目，也是很中规中矩的那种，平时在网上都能搜到的那些题，需要提醒大家的是，如果你实在很想去，在做这个题时，一定要设想自己是一个很成熟的银行工作人员，严谨严肃认真具备服务奉献意识。
之后接到了一面的通知，要从青岛去南京，我内心倒没什么特别想去的欲望，所有的银行网申的时候，我就报了工行，目的还是练兵国考，机缘巧合，阴差阳错，在一个亲戚的鼓动下，去南京一面。一面的过程简直奇葩，六个人排一个小组，进屋坐着三个面试官。挨个自我介绍，然后面试官会问你一个问题。我们组一号介绍她组织过一个大型的社团活动，面试官就此提问活动的亮点和特色是什么？她回答的牛头不对马嘴，完全不像是她自己组织的，估计也不是，后来好像果断悲剧了。问完之后就可以出去，所以严重的信息不对称就是，最后一号有比较长的时间琢磨琢磨自己的话。二号特别紧张，他想说自己符合工行的风格，但是他忘了工行精神是什么，我本来想提醒一下，后来还是低调了，免得太高调遭人记恨。我的自我介绍也是现场想着说的，主要结合了面试官提醒二号的工
二面是在圣诞节，面试项目是无领导小组讨论，这是我最擅长的面试项目，也是我这篇面经想重点谈谈的，我在二面被刷，感觉无领导小组讨论中的很多东西值得自己反思。面试题目是一个宾馆管理失策，十个原因中，寻找最重要的'三个原因。小组一共6个人，U字型，2-2-2，面对考官，按序号我坐在左2，在我这个位置必须伸出头才能看到最左边的考官，但是事实上，我由于比较紧张，和那位考官的眼神交流就很少。面试时间是25min，我感觉时间是肯定不够的，但是最后的大失误也出在时间上。主考官竟然开始组织我们挨个自由发言，我从来没见过无领导小组讨论，主考官组织发言的，我一直不清楚这位主考是不是还会再插嘴，所以后来成为Leader了也一直在跟他目光交流，看他是不是有话要说，但他最后什么都都没。
个人陈述观点的时间前的读题时间完全不够，所以1号的观点是扯的，我草草读完，说出了观点，后面的由于时间比较充沛，比较轻松。我这这一轮发言毫无亮点，反而因为自己一直在读题和大家缺乏眼神交流。这轮过后的几句话基本是抢Leader了。有两个男生开始跳了，准备组织讨论。我在这时候说，在大家讨论之前，我想先跟大家汇报一下，刚刚大家发言内容的记录。于是这时候毫无疑问的我成为了Leader，但我几次无领导面试的经验是，记录者是被认为最苦的差事，但也是离Leader最近的位置，因为记录者有着最充分的信息。我没有选择成为辅助，因为开始跳的那两位逻辑都很乱。这时候我分配了时间控制者给我对面的跳过Leader的那位，后来这位的面试结果不知如何，但是我感觉，我们小组的失败跟他有关。他在25min的第15分钟说时间不够了。
在确定了分工后，我们的自由讨论乏善可陈，我虽然控制着讨论，但每个人都在说套词，没有观点的交锋，这时候偏偏我对题目毫无想法可以，本来开始大家意见的投票最高的是1 4 7三个因素，在后面的自由讨论后完全变样了，每个人都不坚持自己的那个意见，个个推太极，我对自己的意见也毫无信心可言，毕竟都是仓促的定论。这部分我没有顾及到每个成员的发言频率，导致事后我发现有个女生发言很少，由衷的感到对不起人家。这部分的时间并不长，我很快总结出了几个原因。这是有位女生很亮的说我们反思一下有没有缺漏吧，于是我们又开始假装“补漏”说的话其实和刚刚是一样的，我当时就感觉不太妙，觉得这组都要跪。说完之后，其实还有10分钟的时间，时间控制者说，我们看时间差不多了，我推荐2号做总结发言。我就是2号，当然不让的去做总结，这时我看了下表，就感觉不对，怎么还有10分钟，我怎么总结出10分钟，但是什么程序都走完了，硬着头皮就总结了，总结的很一般。也没有对组员的讨论作评价，其实 内心很焦急。
面完之后感觉，总体上其实还是可以的。两个大问题：1 时间太短，浪费了7分钟没利用2.没能兼顾每个面试者，后面这点我觉得很有愧于人。但是面这组的都是一类职位，所以我感觉我可能还不错，6进3的希望还是有的。但事实上，我作为Leader被刷了，感觉内心想法挺多，我整个面下来，虽然犯了这两个错误，但是控场力绝对没问题，以致面完后，几个组员都挺夸我的，我当时觉得应该是过了。后来坊间也有传闻说是因为国考名单上的会被拒，我觉得可能最主要还是我作为Leader,没控制好时间吧，那关键的一秒，时间控制者失误的情况下，我没能纠正这个错误，从而把团队的时间浪费了。但是内心实在不太服气，因为平心而论，我们组确实没有比我表现更好的了，想去查查分啥，当然应聘不是考试，查不了分数。
二面过后，我国考也过了，现在工行可能是被拒了吧，专心准备国考的面试，希望大家都能有个好的前途，其实一两次被拒并不要急，希望大家能吸取我的经验，如果有内行能看出些门道，千万请您不吝指点。
祝愿大家都有好的前程，好的龙年吧。
