银行组建舞蹈队方案范文 篇一
银行组建舞蹈队方案
随着社会的发展和人们生活水平的提高,越来越多的人开始关注健康和娱乐活动。而舞蹈作为一种身心俱佳的运动方式,受到了越来越多人的喜爱。为了丰富员工的业余生活,提高身体素质,增强团队合作意识,我们银行决定组建一支舞蹈队。下面是我们的方案。
一、目标
1.提高员工的身体素质。舞蹈是一种全身性的运动,能够锻炼身体各个部位的肌肉,并提高身体的柔韧性和协调性。
2.增强员工的团队合作意识。舞蹈需要团队的配合和默契,通过共同排练和演出,可以培养员工之间的团队合作精神。
3.提升员工的艺术修养。舞蹈是一门艺术,通过学习舞蹈,可以提高员工的审美能力和艺术鉴赏能力。
二、组建方式
1.招募舞蹈教练。我们可以通过招聘或者外聘的方式,找到专业的舞蹈教练来指导我们的舞蹈队。
2.面向全体员工进行招募。我们可以通过内部通知或者组织宣讲会的方式,向全体员工宣传舞蹈队的成立,并邀请有兴趣的员工加入。
3.进行选拔和培训。在招募过程中,我们可以组织选拔活动,筛选出适合舞蹈队的员工,并为他们提供专业的培训,提高他们的舞蹈水平。
三、活动安排
1.定期排练。舞蹈队需要定期进行排练,以保持队员们的舞蹈水平,并提高整体的表演效果。排练时间可以根据员工的工作安排灵活安排,但至少要保证每周一次的排练时间。
2.参加比赛和演出。我们可以组织舞蹈队参加各种舞蹈比赛和演出,以展示我们的成果,并提高员工的自信心和舞蹈水平。
3.举办内部舞蹈晚会。我们可以定期举办内部舞蹈晚会,邀请员工和家属观看舞蹈表演,增加员工之间的交流和互动。
四、资源保障
1.提供场地和设备。我们需要为舞蹈队提供合适的排练场地和必要的舞蹈设备,以保证他们的正常排练和表演。
2.提供经费支持。舞蹈队的组建和活动需要一定的经费支持,我们可以通过公司的文体活动经费来支持舞蹈队的开展。
3.宣传推广。我们可以通过公司的内部刊物、企业微信等渠道,宣传舞蹈队的活动和成果,提高员工的参与度和关注度。
通过组建舞蹈队,我们可以为员工提供一个健康、快乐的娱乐方式,增强员工的团队合作意识,提高员工的身体素质和艺术修养。同时,舞蹈队的活动也可以为公司增加文化内涵,提升公司形象。希望广大员工能够积极参与,共同打造一支优秀的舞蹈队!
银行组建舞蹈队方案范文 篇二
银行组建舞蹈队方案
随着生活节奏的加快和工作压力的增大,员工们的身体健康和心理健康成为了我们关注的焦点。为了提高员工的身体素质,增强员工的团队合作意识,我们决定组建一支舞蹈队。下面是我们的方案。
一、组建目的
1.提高员工的身体素质。舞蹈是一种身体锻炼的方式,能够锻炼员工的柔韧性、协调性和耐力,提高员工的身体素质。
2.增强员工的团队合作意识。舞蹈需要团队的配合和默契,通过共同排练和演出,可以培养员工之间的团队合作精神。
3.丰富员工的业余生活。舞蹈是一种娱乐活动,可以让员工在工作之余放松身心,丰富业余生活。
二、组建方式
1.招募舞蹈教练。我们可以通过招聘或者外聘的方式,找到专业的舞蹈教练来指导我们的舞蹈队。
2.面向全体员工进行招募。我们可以通过内部通知或者组织宣讲会的方式,向全体员工宣传舞蹈队的成立,并邀请有兴趣的员工加入。
3.进行选拔和培训。在招募过程中,我们可以组织选拔活动,筛选出适合舞蹈队的员工,并为他们提供专业的培训,提高他们的舞蹈水平。
三、活动安排
1.定期排练。舞蹈队需要定期进行排练,以保持队员们的舞蹈水平,并提高整体的表演效果。排练时间可以根据员工的工作安排灵活安排,但至少要保证每周一次的排练时间。
2.参加比赛和演出。我们可以组织舞蹈队参加各种舞蹈比赛和演出,以展示我们的成果,并提高员工的自信心和舞蹈水平。
3.举办内部舞蹈晚会。我们可以定期举办内部舞蹈晚会,邀请员工和家属观看舞蹈表演,增加员工之间的交流和互动。
四、资源保障
1.提供场地和设备。我们需要为舞蹈队提供合适的排练场地和必要的舞蹈设备,以保证他们的正常排练和表演。
2.提供经费支持。舞蹈队的组建和活动需要一定的经费支持,我们可以通过公司的文体活动经费来支持舞蹈队的开展。
3.宣传推广。我们可以通过公司的内部刊物、企业微信等渠道,宣传舞蹈队的活动和成果,提高员工的参与度和关注度。
通过组建舞蹈队,我们可以为员工提供一个健康、快乐的娱乐方式,增强员工的团队合作意识,提高员工的身体素质。舞蹈队的活动也可以为公司增加文化内涵,提升公司形象。希望广大员工能够积极参与,共同打造一支优秀的舞蹈队!
银行组建舞蹈队方案范文 篇三
为推动我行驿站卡业务的进一步发展,加大宣传力度丰富促销手段,持续开展多渠道、多层次、多形式宣传活动,提高和增强驿站卡的市场竞争力,同时,为了巩固我行第二季度驿站卡的营销成果,决定再次组织开展驿站卡营销宣传活动,力争实现在原有发卡量的基础上,“驿站卡营销再上新台阶。
一、营销宣传活动目的
(一)通过业务宣传、手续费全面、现场办卡等活动,保证驿站卡业务的持续、快速发展,继续以占领个人客户市场为目标,努力增加驿站卡发卡数量,通过宣传,对我行开卡、完成存款任务将起到一定的推动作用。
(二)通过宣传与客户开展面对面交流、沟通、现场业务宣传及业务咨询、现场发放宣传折页,讲解驿站卡的使用知识,加强客户关系维护,不断提高客户忠诚度和满意度,进而吸引更多的目标客户。
二、营销宣传活动时间20xx年7月30日至20xx年8月1日。
三、营销宣传活动组织为保证这次宣传活动的顺利开展,有组织、按计划实施活动进程,宣传活动个人业务部负责,负责活动期间的牵头和协调工作。
四、营销宣传活动内容
参加中国银联河南分公司联合营销活动,中国银联河南分公司拟在8月1日联合省内各地市区域性商业银行开展“刷驿站卡,夏季中大奖”营销活动。
(一)、统一形象宣传。平面宣传版面设计由中国银联河南分公司提供,我行在此基础上可增加我行特色宣传内容。
(三)、统一出奖形式。本次活动采用中国银联POSP抽奖系统的自动出奖功能,实现持卡人用卡实时出奖(即中奖信息直接打印到POS单据的备注栏,如“恭喜中一等奖”)。
五、营销宣传活动地点和方式营销宣传活动地点:根据我市的餐饮、百货营业情况,特选出了四家优质参与单位:喜盈门总店、乐山商场、天龙大酒店、柏林建国国际酒店。
1、消费中大奖营销宣传活动内容:活动期间,凡持有我行银联“驿站卡”,在指定的以上四家参与单位,单笔刷卡消费在100元(含)以上,即有机会中奖(现场消费自动出奖),兑奖期限截至20xx年8月6日17:00。
2、折扣优惠我行将积极与我市优质商户联系,能与商户达成商户协议,充分的寻求商户的资源支持,凡持“驿站卡”客户在协议商户内进行消费时能够为持卡人提供折扣优惠支持,同时中国银联后台系统可提供自动折扣功能。
六、活动营销宣传
银行组建舞蹈队方案范文 篇四
电子银行业务营销方案
第1篇:e路相随电子银行年度营销方案
四、营销的方法:
1、首先对在我行开户的民营企业,特别是开设基本帐户的民营企业进行调查,将无条件配备专职财务人员的民营小企业设定为营销对象;其次,在取得工商部门的支持,对区域内雇工较多的个体工商户进行筛选,设定重点营销对象;
2、对目标客户注重转帐电话操作的方便性、节约资金结算成本等方面进行营销宣传,有必要时可邀请已安装了转帐电话的老客户协助营销宣传,在激发企业业主安装转帐电话的欲望后,动员企业业主以转帐电话发放企业工资,从而,为企业员工营销借记卡、电话银行、手机银行等电子银行配套业务;
3、由企业通知员工及时提供身份证复印件,约定时间由客户经理上门指导企业员工填写〈借记卡申请表〉、《电子银行业务申请表》,签订《电子银行服务协议》,达到电子银行业务捆绑式批量销营的目的。
第4篇:电子银行营销方案
一、活动主题:金e顺校园行―电子银行知识及基金理财专家讲座
二、活动时间:20XX年11月10日至20XX年11月30日。
三、活动地点:广西机电学院校区内
四、参加人员:
(一)广西机电学院校领导、相关处室、院系领导、广大教职员工和学生代表
(二)农行区分行电子银行部领导、区分行营业部卡中心、民族支行相关人员。
(三)邀请附近高校领导及财务人员
五、活动内容:电子银行知识及基金理财专家讲座
六、活动流程
银行组建舞蹈队方案范文 篇五
一、工作目的
(1)、寻找、洽谈目标大客户单位和群体;
(2)、摸清大客户团体的购买实力和购买诚意度,并进行综合评估;
(3)、搜集大客户团体的相关情况,洽谈合作方式、活动方式、优惠方式;
(4)、将最新的销售信息、销售政策及时传递给大客户单位;
(5)、保持与大客户单位的维护与联系,最终促进成交。
二、工作思路
大客户销售人员首先联系大客户单位的关键人物,要求此关键人物在大客户单位上具有一定的威信,能有效的组织相关群体参与活动,并对群体的购买行为产生一定影响,如商会主席,国有企业工会主席、办公室高管、企业高层管理人员、政府机关要员等。在大客户单位关键人物的介绍下,了解大客户单位的特色农产品购买需求情况和活动范围;在大客户单位关键人物引荐下与员工或工作人员进行交流,并组织针对大客户单位的小型产品介绍会。大客户销售人员经常和关键人物取得联系,了解对方的最新动态。关键人物也将根据其单位最终成交的额度,获得不同级别的企业产品购买优惠、现金及其他方式的奖励。
三、拓展目标
(1)、结合企业产品大客户拓展主要目标——商会、大型国有企业、机关事业型单位、高档写字楼内企业单位;
(2)、大客户目标拓展大型国有企业3家、商会2家、行政机关5家,高档写字楼内企业单位30家,其他渠道登记的客户至少100名,争取转化诚意客户30%以上。
四、活动优惠
1、大客户团购优惠:
1)大客户单位所有的成交客户,享受正常山西特色农产品优惠折扣以外,另外根据整个单位成交的合计套数,享受大客户团购优惠。
2)大客户单位团购产品须达到一定数量的份额以上享受折上折,具体标准如下须由大客户部门总监制定。
3)、大客户关键人物现金奖励建议
A、大客户关键人物界定:
本项目大客户组(销售)第一次拜访,直接拜访的企业工会主席、办公室主任等要职人员,企业单位领导;从第一次拜访到后期被推荐客户成功购买一定数量山西特色农产品,必须是同一个人,中途人员发生变更不予承认;
B、返点建议:
①大客户关键人物购购买折扣并伴有定期的礼品赠送。
②大客户关键人物的现金奖励由大客户总监制定。
五、各阶段工作安排划分
1、大客户单位信息搜集期
20xx年5月15日—6月15日
(1)、大客户工作人员对商会、大型厂矿、学校、行政机关、银行单位进行摸底、评估工作;
(2)、圈定目标团体单位,进行初步洽谈;
(3)、大客户工作人员搜集大客户单位的相关信息,如:该单位的员工数量、对健康食品的重视程度、对健康绿色农产品礼盒是否有购买意向、单位的整体购买力以及单位内部是否有集体活动等;
(4)、每个大客户单位限找一名关键人物协助工作。该人员应熟知该单位情况,有一定的影响力及号召力,有一定的决策权,如:了解该企业员工礼品发放时间,了解该单位的集会时间等;
(5)、对该大客户单位进行综
合评估,了解该大客户单位的购买实力及购买意向,评选出需要重点跟进的目标单位。
2、大客户单位巡展期
20xx年6月15日-7月15日
(1)、对前期评选出的单位进行重点深度发掘;
(2)、大客户工作人员与该单位关键人物联系,协商进一步合作事宜;
(3)、保持与关键人物的联系,随时掌握大客户单位的动向及各种活动,并及时向部门总监反馈;
(4)、根据该单位的具体情况及购买意向,向大客户组管理人员申请举办产品说明会;
(5)、大客户组工作人员应协助产品说明会的组织协调工作;
3、大客户单位签定合同
7月1日以后
(1)、确定与高档写字楼内公司、企事业单位等大客户单位的活动方案并按时间节点实施;
(2)、收集大客户单位团购数量;
(3)、协助跟进大客户的订单签订工作;
(4)、保持与大客户单位的联系,进行大客户关系维护;
(5)、根据工作情况,准备新的合作活动和新一轮大客户单位的选点筹备工作。
六、具体工作安排
(1)工作安排(见附表1)
(2)物料清单准备(见附表2)
七、大客户预约流程
(1)、预约流程(见附图2)
(2)、具体工作分工:
a:大客户销售组:客户联系、拜访、拓展以及大客户拓展的效果监测
b:营销中心:大客户优惠政策的确定、车辆、礼品、资料供应和补给
银行组建舞蹈队方案范文 篇六
在第31个教师节来临之际,____银行为答谢奋斗在教育岗位上的全区辛勤教职工,着力为全区教师提供优质、便捷的金融服务,推出“感恩教师情献礼教师节”金融服务活动,具体活动方案如下:
(一)发行一期教师节专项理财产品
1.产品名称:____商业银行“丰收信福”20__年第六十七期专项人民币理财产品;
2.产品类型:为非保本、浮动收益型;
3.目标客户:全体在职在编教师;
4.销售时间:20__年9月8日至20__年9月14日(因理财产品规模有限,有购买理财产品意向的教师,请尽可能于9月8日-10日三天内购买,____银行能确保前三天教师购买理财产品,后四天不能确保购买);
5.成立日期:20__年9月15日;
6.到期日期:20__年4月9日;
7.产品期限:90天(左右);
8.预期客户年化收益率:;
10.认购金额:起购金额1万元,高于认购起点金额以人民币1万元的整数倍递增。
11.购买理财产品需提供的资料:持本人有效身份证件及在____银行开立的存折或借记卡,并在存折或借记卡账户内存有足额认购金额;
12.购买理财产品需签订的协议:在购买____银行理财产品前,在《____银行客户投资风险承受能力评估问卷》、《____银行理财产品协议书》和《____银行理财产品风险揭示书》上签名,并在风险揭示书上抄录“本人已经阅读风险揭示,愿意承担投资风险”语句。
(二)喜迎教师节,便捷办理信用卡
1.活动时间
20__年9月1日至20__年9月30日。
2.活动对象
__区全体在职在编教师。
3.活动内容
(1)办卡手续更便捷
活动期间内,在职教师凭本人有效身份证可快速申请办理____银行丰收信用卡。
(2)授信额度更灵活
由我局人事部统一向____银行出具年收入和职务明细清单。对符合条件的教师,____银行按以下标准初步授信:
①区教育局班子人员,给予授信额度30万元;
②区教育局机关和各学校中层干部,给予授信额度20万元;
③区教育局机关和各学校普通教师,给予授信额度10万元。
(3)____银行将根据我局人事部提供的明细清单,落实专人,上门办理,具体通过2-3天时间完成贷记卡办卡手续。
(4)如已持有____银行贷记卡或公务卡的教师,无需再办理信用卡,对已持信用卡需调高授信额度的,可提出申请,按相应级别调高授信额度。
(5)活动期间办理信用卡以教师自愿为原则。
三、活动注意事项
(一)各学校要落实专人布置落实,使每位教师知晓与____银行携手推出的活动内容,同时接待好____银行上门服务人员。
(二)活动期间,广大教职员工对信用卡使用过程中和购买理财产品的有关问题及其他相关金融服务事项可直接咨询____银行工作人员。
四、____银行贷记卡优惠内容