幼儿园工会工作计划(精选5篇)

时间:2019-07-03 03:36:29
染雾
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幼儿园工会工作计划 篇一

幼儿园工会工作计划的制定是为了更好地维护幼儿园教职工的权益,提高工作环境和待遇,促进工作效能提升。在新的一年即将开始之际,幼儿园工会制定了以下工作计划,以期实现这些目标。

一、加强组织建设

1.定期召开工会会议,听取教职工的意见和建议,及时解决问题,增强工会的凝聚力和向心力。

2.加强与其他工会组织的联系与合作,共同学习、交流经验,争取更多的政策支持和资源。

二、维护教职工的权益

1.积极参与薪酬福利协商,争取教职工的合理待遇,提高工作满意度。

2.建立健全教职工权益保障机制,及时解决工资、福利、休假等问题。

3.开展法律法规宣传教育,提高教职工的法律素养,增强维权意识。

三、改善工作环境

1.倡导绿色环保理念,推动幼儿园的节能减排工作,改善工作环境,提高教职工的身心健康。

2.加强卫生安全管理,定期开展安全检查,确保教职工的人身安全。

四、提升工作效能

1.组织教职工参加专业培训,提升专业素养,提高教学水平。

2.加强与家长的沟通和合作,促进家园共育,形成良好的育人合力。

3.建立有效的教职工奖励机制,激励教职工积极工作,提升工作效能。

五、开展文体活动

1.组织丰富多彩的文体活动,增强教职工的团队凝聚力和集体荣誉感。

2.开展篮球、乒乓球、羽毛球等比赛,增强教职工的体质和身体素质。

通过以上工作计划的实施,幼儿园工会将全力以赴,为教职工提供更好的工作环境和待遇,提高工作效能,促进幼儿园的发展。

幼儿园工会工作计划 篇二

幼儿园工会工作计划的制定是为了更好地维护幼儿园教职工的权益,提高工作环境和待遇,促进工作效能提升。在新的一年即将开始之际,幼儿园工会制定了以下工作计划,以期实现这些目标。

一、加强组织建设

1.加强工会组织的宣传工作,提高教职工对工会工作的认识和参与度。

2.建立健全工会组织架构,完善工会工作制度,提高工会工作的科学性和规范性。

二、维护教职工的权益

1.积极参与教职工的维权行动,为教职工争取合法权益。

2.开展职工培训,提高教职工的维权能力,增强工会的服务意识和能力。

三、改善工作环境

1.加强对教职工的心理健康关注,开展心理辅导和心理健康教育活动。

2.改善教职工的工作条件,提高工作效率和满意度。

四、提升工作效能

1.加强教职工的岗前培训和继续教育,提高教职工的专业素养。

2.建立教职工评价机制,激励优秀教职工,提高工作质量和效率。

五、开展文体活动

1.组织丰富多彩的文体活动,增加教职工的娱乐和休闲方式,提高工作生活质量。

2.开展文艺节目比赛,展示教职工的才艺和风采,增强团队凝聚力。

通过以上工作计划的实施,幼儿园工会将全力以赴,为教职工提供更好的工作环境和待遇,提高工作效能,促进幼儿园的发展。同时,工会也将密切关注教职工的需求和意见,不断完善工会工作,为教职工的幸福和发展贡献力量。

幼儿园工会工作计划 篇三

  20xx年光华幼儿园工会根据区教育工会的安排,在教育局工会的领导下,在幼儿园党支部的大力支持下,全面认真的开展工会各项工作,重点做好以下几方面的工作:

  一、以党的会议精神为指导,进一步推进我区教育工会工作

  1、学习贯彻会议精神是我区教育工会的首要政治任务。幼儿园工会将结合本单位实际,组织多种形式的会议精神学习、宣传、贯彻活动,紧紧围绕会议的主题,牢牢把握会议的灵魂,始终抓住会议的精髓,全面推进我区教育工会工作的新发展。

  2、坚持理论联系实际,切实推进教育工会工作。坚定不移地依靠广大教职工,推动我区教育改革的不断深入发展,依法履行、维护教职工的合法权益,把教育工会的出发点和落脚点放在维护教职工群众的根本利益上,工作的成效要得到教职工的满意和认可。

  二、认真贯彻《工会法》,依法维护广大教职工的合法权益

  1、进一步完善幼儿园教代会制度。认真贯彻《工会法》,加快我园工会组织的建设,进一步提高幼儿园民主管理的实效性。凡是幼儿园发展中的重大问题和涉及教职工切身利益的改革方案,都要提交教代会审议通过后方可执行。坚持一年至少召开一次教代会,不断完善和健全幼儿园民主管理制度。

  2、坚持幼儿园园务公开制度,拓宽公开范围和渠道,巩固园务公开工作的成果,强化责任落实。按照《自治区校务公开考核评估标准(试行)》的具体内容,规范运作,切实推进民主政治建设,真正履行教职工的知情权、参与权、监督权。

  3、发挥教育工会的监督和参与机制,做好幼儿园领导与教职工的桥梁作用。要充分听取教职工的意见,反映教职工的呼声,提出合理的修改意见,使改革方案尽可能符合大多数教职工的意愿,并经过教代会审议后实施。

  4、关心教职员工的生活和身心健康。坚持送温暖活动,积极组织对因病、困、贫等教师进行慰问,增强对广大教职工的人文关怀,做教职工的贴心人。

  三、以幼儿园工会规范化建设为重点,切实加强工会的自身建设,增强工会的战斗力

  1、广泛开展“教职工之家”建设活动。

  把建家活动与幼儿园民主政治建设、开展“三育人”等活动结合起来,做好“先进职工之家”、“先进工会工作积极分子”的评比。

  2、努力提高幼儿园工会干部的自身素质。

  工会干部要密切联系广大教职工,把教职工的需要、利益、满意程度,作为工作第一标准,配好配强工会班子,加强培训和学习,不断提高理论水平和工作经验,不断提高工会的综合素质,做好幼儿园园务公开的监督工作、评估检查工作和考核工作。

  四、进一步提高教职工整体素质,充分发挥广大教职工在推进教育科学和谐发展中的积极性

  1、开展劳动竞赛,提高育人水平。

  按照“求科学和谐,促教育公平,办好让人民满意的教育”的要求,进一步开展好劳动竞赛活动,引导广大教师把教育理念转移到科学和谐发展上来,把育人模式转到培养全面发展的人上来。结合教育教学实际,制定详细的竞赛方案,开展形式多样劳动竞赛活动,进一步提高教职工教育创新能力和育人水平。

  2、开展各类文体活动,增强教职工身心素质。

  以极大的热忱关注教师的身心健康,开展教职工喜闻乐见的文体活动。

  五、充分发挥女教职工在教育教学改革中的作用

  我园工会要依法维护教职工的合法权益;切实帮助解决教职工的实际困难;帮助教职工全面提高自身素质;充分发挥女教职工的积极性,使她们在教育教学改革中作出重大的贡献。

幼儿园工会工作计划 篇四

  一、指导思想:

  坚持“想全局、重维护、办实事”的工会工作方针。在上级组织和园党支部的领导下,进一步解放思想、开拓进取,创造性地开展工作,努力提升工会组织的凝聚力和号召力,团结、动员广大教职工为幼儿园的发展贡献力量。

  二、具体工作:

  (一)努力提升教师素质,适应教育现代化发展的需要。

  1、加强师德师风建设。

  首先要坚持用科学的理论武装教师的头脑,组织教师学习党的路线方针政策,观看录像学习模范人物的先进事迹,发挥正确的'舆论导向作用。其次,配合幼儿园党政,认真抓好教职工的政治思想工作,通过教师座谈会、教师间谈心等形式,准确把握教职工的思想动态,对不同群体的教职工中出现的各种思想与情绪要及时了解和分析,并做好疏导工作,帮助教师树立职业理想,强化角色意识,正确对待工作中的苦与乐、得与失。再次,以年级组为单位,开展争做文明职工活动,倡导文明新风,塑造良好的师表形象,提高教师的师德修养

  2、抓好业务素质提高

  工会要配合幼儿园,努力探索教师业务素质提高的新途径,积极开展学习培训、评比竞赛活动,在全园倡导学习风尚,使我园教师的业务素质再上一个新台阶。一要鼓励教师积极参加学历进修和技能培训,为教师的进修提供条件和保障,并协调好教师学习与工作的关系,学历进修不影响正常的教育工作。二要针对教师的需求开展培训。本学期将配合幼儿园组织教科研知识讲座,和其他技能培训。三要分层分要求提高教师业务素质,包括针对新教师的师徒结对活动;针对教育教学能力相对较弱的教师的培训。

  (二)建立机制,落实措施,切实维护教职工的合法权益。

  贯彻落实工会的有关精神:要在推动改革中搞好维护;在促进发展中搞好维护;在积极参与中搞好维护;在大力帮扶中搞好维护。我们工会要注重维护职工利益、敢于维护职工利益、善于维护职工利益,努力保持职工队伍的安定团结,构建和谐稳定的校园。全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教代会、宣传橱窗、公告栏、因

特网、家长会、简报等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开,接受大家的监督,提高办园的透明度;开展教职工合理化建议征集活动,采纳合理的建议,以此加强民主决策,实现幼儿园管理的民主化、科学化。

  做好教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,把幼儿园党政领导的关怀和温暖传送到广大教职工之中,为党政分忧,为教职工解难。根据幼儿园和工会的经济实力,积极为教职工办好集体福利;组织教职工开展互助互帮互济活动;坚持探望慰问制度,对生病住院、生孩子、家中发生变故的教职工进行上门慰问;做好教职工体检和计划生育工作,主动和妇保所联系,做好一年一度的教职工体检和妇女病普查工作,保障教职工的身体健康,使我园工会真正成为广大教职工的快乐、温馨之家。

  (三)抓好工会日常工作。

  做好会员会费的收缴工作;收好、用好、管好工会资金,并接受经审委员的监督;认真做好教职工的来信来访工作;做好工会台帐资料的收集、记录、整理工作,按时对工会工作做好总结。

幼儿园工会工作计划 篇五

  一、指导思想

  我园工会在上级工会和幼儿园领导的大力领导下,围绕幼儿园的中心工作,服务广大教职员工。按着“组织起来,切实维权”的工作方针,加强工会的组织建设,努力发挥工会在推动“和谐校园”的建设,实现教育内涵发展中的积极作用,引导广大教职员工,为幼儿园的发展贡献力量。

  二、主要工作

  (一)重视职工的政治思想工作,开展各种活动,全面提高教职工的整体素质,努力营造和谐校园环境。

  1、认真组织工会委员学习,从而使工会工作者自觉地在实践中用科学的理论和党的方针、政策来指导工会工作。

  2、组织教职工开展专题学习,深刻领会、准确把握上级指示,把思想统一到行动上来,把智慧和力量凝聚到团结动员广大教职工为教育事业全面发展作贡献上来。在广大教职工中开展“在加强党的执政能力建设中充分发挥工会的作用”的研讨,深刻领会和准确把握加强党的执政能力建设中的切实点、结合点和着力点,不断提高新形势下做好工会工作的能力和水平。

  3、继续开展“学陶师陶”活动。通过参加“学陶行知语录,做新时代教师”的活动,加强教师的职业理想、职业道德教育,从而帮助教师树立正确的理想信念,培养高尚的道德情操和职业操守。争做“社会信任、家长满意、幼儿喜欢”的信得过教师。

  4、要充分发挥我园骨干教师、学科带头人、特色教师的示范和带头作用,影响和激励广大教职工立足岗位,教书育人。同时为青年教师成长发展创建平台,校工会要积极配合党政,从工作、学习、生活、家庭等方面给予关心和服务,满腔热情地帮助他们解决面临的困难,为他们创造更多的发展机会和相互交流的平台。

  5、与创文明行业相结合,创建学习型班组。各组室以学习“新课程与教师成长”活动为载体,继续深入开展职工的读好书活动。鼓励教职工在新形势下,不断丰富读书活动的内容,拓宽读书活动的领域,将读书活动与职工的素质教育更紧密地结合起来,鼓励和引导职工创造工作学习化,学习工作化的良好氛围。激励更多的职工岗位成材、自学成材,从而不断在实践中完善自己,在竞争中提高自己。

  (二)、加强校园民主政治建设,推进学校民主管理和民主监督。

  1、发挥工会组织的基本职能,要时刻关注教职工的情绪,反映教职工呼声,履行维权*本责任,教工代表要主动参与学校涉教职工切身利益的各项改革方案的制定,反映教职工的合理要求。使广大教职工的合法权益在事关重要的制度、方案、政策中得以体现。诚心诚意为广大教职工说话办事,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

  2、认真落实教代会精神,逐步完善学校教职工代表大会制度,建立健全向党支部的汇报制度与行政及其它职能部门的沟通制度。完善学校的校务公开制度。继续设立优秀提案奖,增强教职工校务主人翁意识。工会要监督学校各部门提案的落实情况,增强教代会的时效性。

  3、积极探索、创造条件推动我园民主管理的进程,通过校务会、教职工会议、教代会、园报、家长委员会、家长会等渠道进一步落实校务公开制度。充分发挥工会在推进职工民主参与、民主管理和民主监督的积极作用,坚持“利益双赢”,为构建和谐校园、为学校的发展多作贡献。

  (三)、加强工会的自身建设,努力提高学校工会组织的亲和力、凝聚力。

  1、切实加强工会的思想建设、组织建设和作风建设是搞好工会工作的关键。我们要加强工会干部的政治理论学习和有关法律的学习,提高业务水平,改进工作作风,提高办事效率,努力为教职工排忧解难。

  2、加强“教工之家”建设,不断增强基层工会的活力。积极配合上级教育工会的活动安排,从我园工会的实际出发,精心设计活动计划,要本着教职工广泛参与的精神,有利于相互沟通,有利于增强教职工的集体主义观念和竞争意识,有利于调动教职工的工作积极性,增强工会的吸引力和凝聚力。如:庆“三八节”等

  3、加强对学校女工委员会的领导和指导,引导开展“四自”教育,提高女教工的综合素质,切实发挥女职工在学校建设中的半边天的作用。

  4、认真做好医保、体检和帮困送温暖工作,推动教职工生活保障建设。我园党政工做到对每位生病及产假期教职工进行普访一次,把温暖送到每位教工的心里。

  5、加强工会的信息和档案工作。及时反映我园工会工作的动态,同时做好台帐的规范管理,定期做好工会各类工作的档案,进一步提高档案的质量。

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