染雾包装部处罚通知范文 篇一
尊敬的包装部全体员工：
经过包装部的日常检查，我们发现了一些严重的违规行为。根据公司的规章制度，我们必须对这些行为进行严肃处理，以维护公司的正常运营秩序。现将处罚通知如下：
1. 张三同志因在包装过程中使用了过期的材料，造成了一批产品的质量问题。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予张三同志警告处分，并扣除其一个月的绩效工资。
2. 李四同志因未按照操作规程进行包装操作，导致了一批产品的包装不合格。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予李四同志严重警告处分，并扣除其一个月的绩效工资。
3. 王五同志因私自调整了包装机械设备的参数，导致了一批产品的包装效果不佳。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予王五同志严重警告处分，并扣除其两个月的绩效工资。
以上处罚决定经过公司领导班子的讨论和审批，并已报公司总经理批准，具有法律效力。希望被处罚的同志们能够引以为戒，严格要求自己，确保今后的工作按照规章制度进行。
同时，我们也希望包装部的其他员工能够严格遵守公司的规章制度，加强对工作流程的把控，确保产品的质量和包装效果。公司将会继续加大对包装部的监督力度，加强培训和指导，以提高包装部的整体素质和工作水平。
希望大家能够共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
特此通知。
公司包装部
日期：xxxx年xx月xx日
包装部处罚通知范文 篇二
尊敬的包装部全体员工：
经过近期的检查和调查，我们发现了包装部一些员工存在违规行为的情况。为了维护公司的正常运营秩序，保证产品质量和包装效果，我们必须对这些行为进行严肃处理。现将处罚通知如下：
1. 张三同志因在包装过程中使用了不合格的包装材料，造成了一批产品的质量问题。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予张三同志警告处分，并扣除其一个月的绩效工资。
2. 李四同志因未按照操作规程进行包装操作，导致了一批产品的包装不符合要求。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予李四同志严重警告处分，并扣除其一个月的绩效工资。
3. 王五同志因私自调整了包装机械设备的参数，导致了一批产品的包装效果不佳。根据公司规定，对于此类违规行为，我们将给予王五同志严重警告处分，并扣除其两个月的绩效工资。
以上处罚决定经过公司领导班子的讨论和审批，并已报公司总经理批准，具有法律效力。希望被处罚的同志们能够引以为戒，严格要求自己，确保今后的工作按照规章制度进行。
同时，我们也希望包装部的其他员工能够严格遵守公司的规章制度，加强对工作流程的把控，确保产品的质量和包装效果。公司将会继续加大对包装部的监督力度，加强培训和指导，以提高包装部的整体素质和工作水平。
希望大家能够共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
特此通知。
公司包装部
日期：xxxx年xx月xx日
包装部处罚通知范文 篇三
因近期我公司车间生产的产品，废品比率比较高，严重影响我公司产品总的合格率，极大的增加了公司成本，大大降低了公司的利润。
原因主要是车间员工在工作过程中，责任心不够，质量意识大大缺乏，为杜绝此类事件再次发生，公司决定给予车间罚款300元，以示警戒。
希望所有员工要认真工作，特别是要提高质量意识，增强责任心，工厂有了利润，我们才会有好的生活。若再出现此类事件，公司将会严肃处理。
我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。
【公司处罚通告(集锦15篇)】
包装部处罚通知范文 篇四
公司处罚通告例文参考
范文一：
处罚通告各部门:
*****部门**** 员工自进公司以来,表现出不积极工作,不服从领导安排,不愿意加班,加班时不来也不请假. 为了发挥公司一向来的良好的团队精神,弘扬爱岗敬业精神,打击歪风邪气,根据公司领导意……现对其作出通告批评，对其做出相应处罚，扣除工资100元，以示警告。
***公司行政部
年月日
范文二：
处罚通告各部门:
*****部门**** 员工自进公司以来,表现出不积极工作,不服从领导安排,不愿意加班,加班时不来也不请假. 为了发挥公司一向来的`良好的团队精神,弘扬爱岗敬业精神,打击歪风邪气,根据公司领导意见,现决定对*****作出下处理: 1、对*****在全公司提出通报批评; 2、责令******写出检查,如有悔改进步要求,暂不进行扣罚. 希望全体员工引以为戒,向好的榜样学习.
***************公司
总经理批准:
日期:
编号:20**□□□□00□ 日期:20**年□□月□□日 姓名 所属部门 职位
所犯过失:
包装部处罚通知范文 篇五
xx县粮油有限公司、湖南省水电设备制造有限公司等51户企业、分支机构、营业单位、个人独资企业(名单附后，以下简称企业)，
成立后无正当理由超过6个月未开业、自行停业连续6个月以上一案，其行为违反了《xxx公司法》第二百一十一条第一款“公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的”和《xxx个人独资企业法》第三十六条所列的“个人独资企业成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，吊销营业执照。”所列开业后自行停业连续六个月以上的有关规定。本局于20xx年6月8日依法向上述企业公告送达了东市监《行政处罚听证告知书》，上述企业在法定期限内未向本局进行申述和申辩，也未要求听证。
依据《xxx公司法》第二百一十一条第一款 、《xxx个人独资企业法》第三十六条之规定，本局依法对上述51家企业作出吊销营业执照的行政处罚决定。处罚决定书自本公告发布之日起经过60日视为送达。上述企业应当依法组织清算，停止与清算无关的经营活动，自清算结束之日起30日内向本局申请注销登记，上述企业设立的非法人分支机构，应当停止经营活动，依法办理注销登记;上述企业投资设立的相关企业应当依法办理变更登记或注销登记。如不服吊销处罚决定，可自处罚决定书送达之日起60日内，向永州市工商行政管理局或者永州市xx县人民政府申请复议，也可以自处罚决定送达之日起六个月内直接向人民法院提起诉讼。
特此公告
xx县市场和质量监督管理局
20xx年6月24日
包装部处罚通知范文 篇六
（一）提高认识，统一思想。乡党委、政府充分认识到开展食品安全卫生专项整治活动的重要性和必要性。为了确保专项检查工作扎实开展，乡党委、政府召开专题会议进行研究部署，本着“细而又细、实而又实、严而又严”的原则，高度重视，精心组织，全力开展此项工作，切实推进“三个形成”：一是形成共识。食品安全检查活动关系到全镇人民的身心健康和生命安全，维系着千家万户的生活幸福，不仅关系到全镇社会的安定和人心的凝聚，还关系到党和政府的形象和威信，因此大意不得，马虎不得，必须切实增强责任感和紧迫感。二是形成合力。食品安全涉及生产、生活方方面面，贯穿经济社会发展始终，必须形成和强化“政府重视质量，部门监管质量，企业提升质量，社会关注质量”的工作合力。三是形成声势。通过召开会议、印发食品安全卫生小册子，在全乡25个行政村张贴食品安全宣传彩页，每村张贴5福彩页。对广大生产者和消费者进行宣传教育，通过宣传，提高广大生产者和消费者的食品安全卫生意识，自觉养成良好的食品卫生安全习惯，自觉抵制不良卫生食品，增强自律和他律意识，增强食品安全卫生意识。 通过标语、板报、广播等宣传形式，广泛宣传食品安全检查的有关内容，营造专项整治声势，形成“人人关心、人人支持、人人参与”食品安全良好舆论氛围。
（二）加强领导，精心组织。为了确保食品安全卫生检查活动取得实效，乡党委、政府成立了由党委书记陈辉任组长，乡长xxx任副组长，相关部门主要负责人为成员的食品安全检查领导小组。领导小组下设办公室。派出所、工商所、企业办、卫生院、食品、兽医站为成员单位，建立政府主导，部门参与配合的工作机制，切实把部门职责与专项整治工作有机结合，形成食品安全检查的工作合力。成立了安全检查督查组和专项整治队伍，摸清底子，全面登记，形成经常抓，抓经常的工作局面。领导小组主要领导定期听取工作开展情况汇报，发现问题，及时研究，及时解决，真正做到认识到位、组织到位、措施到位，为食品安全检查工作顺利开展提供了组织保证。
餐饮业，主要检查了“三证”办理情况、内部设施情况，有无防蝇设施和冷藏设施，以及环境条件等；糕点店，主要检查原料采购、包装、操作间是否符合卫生条件等；农贸市场，主要检查猪肉、畜禽产品及内部管理情况，公平称设置情况以及归行划市情况等；超市主要查“三证”情况、不合格、过期产品是否上架，从业人员有无健康证等情况；小企业、小作坊主要检查设备是否安全，是否存在安全隐患，各种证照是否齐全，以及卫生环境条件等。对粮、肉、蔬菜、奶制品、水产品、月饼、儿童食品、保健品等十大类重点产品进行实地检查。共检查学校食堂2所，幼儿园食堂1个，农贸市场1个，超市5家，小集2个，蛋糕加工销售店2家，饭店食馆7家，包子店2家。检查中，工作人员一方面检查企业、商户生产经营食品方面存在的问题，一方面向生产经营人员讲解食品卫生安全知识，同时对部分购买群众进行宣传教育，不断提高他们的食品安全卫生意识。对发现的问题，能当场整改的，当场整改，不能当场整改，责令限期整改。对2家饭店，1家面食店，2家豆腐店、2家百货店，1家粉皮加工店，1家超市，1家镆店和镇生猪屠宰场下发了限期整改通知。目前已全部整改到位。
