篇一:勤勤恳恳工作,培养骨干教师
2008下半年,我们学校积极开展骨干教师培养工作,通过勤勤恳恳的工作,取得了一定的成绩。在这个过程中,我们深刻认识到,只有扎扎实实地帮带新教师,才能有效地提高他们的教学水平和综合素质。
首先,我们注重培养骨干教师的教学能力。通过教研活动、观摩课程等方式,我们提供了丰富多样的学习机会,使骨干教师能够不断地学习、提高自己的教育教学水平。同时,我们还鼓励他们参与教材编写、教学课题研究等科研活动,以进一步提升他们的专业能力和学术水平。
其次,我们注重培养骨干教师的团队协作能力。在日常工作中,我们鼓励骨干教师与其他教师进行合作,共同解决教学中的问题,相互帮助,取长补短。我们还组织了各类教研活动,让骨干教师有机会与其他教师交流心得,分享经验,从而不断提高团队的整体素质。
最后,我们注重培养骨干教师的领导能力。通过担任年级组长、学科组长等职务,我们给予骨干教师更多的机会去组织、管理和指导其他教师的工作。在这个过程中,他们学会了如何合理分配工作任务,如何激励和引导其他教师,如何与学生、家长进行有效的沟通等。这些经验对于他们未来的教育事业发展具有重要意义。
总之,通过勤勤恳恳的工作,我们在2008下半年的骨干教师培养工作中取得了一定的成绩。我们相信,只有不断努力,扎扎实实地帮带新教师,才能培养出更多的骨干教师,为学校的教育事业做出更大的贡献。
篇二:扎扎实实帮带,培养骨干教师
2008下半年,我们学校积极开展骨干教师培养工作,通过扎扎实实的帮带工作,取得了一定的成绩。在这个过程中,我们深刻认识到,只有勤勤恳恳地工作,才能有效地提升新教师的教学水平和专业素养。
首先,我们注重帮带新教师的教学能力。通过观摩课程、指导备课、听课评课等方式,我们帮助新教师提高教学技巧,熟悉教学方法,使他们能够更好地应对教学中的各种挑战。同时,我们还鼓励他们参与教研活动,与其他教师共同探讨教学问题,不断提高自己的教学水平。
其次,我们注重帮带新教师的心理疏导能力。作为骨干教师,我们要关心新教师的情绪变化,及时发现并解决他们在教学中遇到的困惑和问题。我们要给予他们充分的支持和鼓励,帮助他们建立正确的教育观念,增强对教育事业的热爱和责任感。
最后,我们注重帮带新教师的综合能力。除了关注教学和心理疏导,我们还帮助新教师提升管理能力、沟通能力、协作能力等。我们鼓励他们参与学校各类活动,担任学生社团指导老师、班主任等职务,使他们能够全面发展,成为全面发展的骨干教师。
总之,通过扎扎实实的帮带工作,我们在2008下半年的骨干教师培养中取得了一定的成果。我们相信,只有持之以恒地进行帮带工作,才能培养出更多优秀的骨干教师,为学校的发展贡献力量。我们将继续努力,为培养更多优秀教师而不懈奋斗。
2008下半年骨干教师培养总结:勤勤恳恳工作 扎扎实实帮带 篇三
2008下半年骨干教师培养总结2008.9——2009.2
帮带小组中的教师年轻、肯学、上进心强。本学期,我们经常利用午休时间真诚的聚在一起说课、研课、评课,交流思想和感悟,并在生活中关心帮助她们,使我们形成一种团队精神。工作中我们注重发挥各自和整体的优势,形成教育教学的合力,比干劲,比奉献,比教学艺术,比教学水平,树立良好的教师形象,采用压担子、鼓励和鞭策的方式,相互促进,共同进步,帮助年轻教师迅速成长。同时,我也注重发挥自己的引领和示范作用,不仅帮助她们分析课研究课,需要时自己就上一节示范课,促进她们业务能力和水平的不断提高。
一、说课培训解疑惑
说课,是教学改革的新课题,是教学研究工作的新形式,作为一名年轻教师,说课是必不可少的教学活动之一。因此,本学期围绕“说课、上课、研课”三步走,首先进行了《怎样进行说课》和《说课技巧》的培训。帮助年轻教师解决“为什么这样教”的问题,以此提高她们的教育理论水平。
二、师傅引路示范课
对于学期初下发的山大版教材,到底该怎样用,师傅先以一节大班语言活动故事《梨子小提琴》进行了示范引路。同时,带领两名徒弟,孟珑老师和杜鹃老师分别执教小班音乐歌曲《小小蛋儿把门开》和中班音乐舞蹈《鞋匠舞》,进行了现场展示。活动后,还进行了教学活动设计分析和课后点评,为老师们如何使用新教材起到了抛砖引玉的作用,由此也拉开了我园优质课评比活动的帷幕。
三、帮扶送教练业务
我园作为省级示范园,园领导高度重视支教帮扶工作的开展和落实,每学期都派出优秀教师到对口帮扶点进行送教。本学期,结合帮带活动的开展,我们派出李霞、孟珑两名教师代表,分别将自己精心设计的小班科学活动《小蚂蚁藏粮食》和大班音乐活动《猪八戒背媳妇》送到白马山小学附属幼儿园。两个教学活动的现场执教,帮助白马山小学附属幼儿园的老师解决了幼儿园到底应该教什么、怎样教的问题,以及如何避免幼儿教育中存在的“小学化”倾向的困惑。引导教师进一步懂得了如何在活动中为幼儿创设宽松、愉快的教育环境,在操作中探索、在探索中发现的教育理念。送教活动也锻炼了年轻教师驾驭新孩子的能力,增强了他们临场教育机智的发挥。 四、抓住机会求发展
孟珑老师经过区、市优质课的层层选拔,最终被推荐参加省优质课评比,她执教的音乐活动《猪八戒背媳妇》前后试教、研究不下20余次,这对年轻教师来说也是与生俱来的头一次,因此,从领导到身边的教师给予了全力的支持,最终取得了省二等奖,区音乐学科带头人。丁文老师以一节语言活动《搬过来搬过去》参加区教学能手评选,最终也不负众望,获此殊荣。在这些机会面前我们之所以没有错过,原因在于我们每月一次的说课、上课、评课三部曲,开展的扎实且有成效。功夫在日常,机会总是垂青于有所准备的人,这是通过一学期的帮带活动徒弟们自己领悟出来的。
五、学期末展示结硕果
临近学期末的三天,帮带小组共展示了七个教学活动,对如何上看图讲述和音乐欣赏这两种课型进行了尝试和探讨。孟珑老师在小班音乐欣赏课型中,通过创设相应的情境帮助幼儿理解感受乐曲;王玉老师在中班的欣赏教学中,用线条图形形象的表现乐段的不同风格;丁文老师在大班看图讲述课型中,体现了引导幼儿学会学习的理念;给听课的老师带来了课堂教学新的启发。课后的研析活动更加帮助年轻教师总结教学经验、把握教学规律,掌握这两种课型的教学模式,对提高她们的教育教学水平起到了极大的促进作用。
一学期来,帮带活动也在默默的感召着我们身边的其他老师,有的老师真诚地希望自己也能加入到帮带小组中来,以加快自身的专业发展。看到教师思想上的进步,园领导倍感欣慰:要为更多的教师提供成长的机会和条件。在下学期里,我们会将帮带活动做得更加扎实有效,力求问题的解决和突破,师傅认认真真帮,徒弟扎扎实实学,争取每位徒弟都能在各自的专业化发展的道路上有所收获。