染雾学生会纳新工作总结 篇一
自今年度学生会纳新工作启动以来，我们经历了一系列的策划、组织和执行过程，最终取得了令人满意的成果。在这次纳新过程中，我们充分发挥团队合作的精神，克服了各种困难和挑战，取得了多项重要成果。
首先，我们注重宣传工作，通过海报、微信公众号、班级宣讲等多种方式，全面宣传学生会的工作内容和纳新流程。我们制作了精美的海报，吸引了广大学生的注意，同时通过微信公众号发布了纳新相关的动态和信息，使更多的同学了解到学生会的工作范围和机会。此外，我们还积极联系各个班级，组织学生会成员进行宣讲，直接向同学们介绍学生会的重要性和意义，鼓励他们积极参与。
其次，我们严格执行纳新程序，确保公平公正。我们制定了详细的纳新流程和评选标准，确保每一位有意愿参与的同学都有机会参与面试和选拔，不论其专业、年级和性别。我们组织了面试和笔试环节，通过考核同学们的综合素质和表现，选择出了最合适的人员加入学生会。同时，我们还邀请了老师和校友来担任评委，确保评选过程的公正性和客观性。
最后，我们注重新成员的培养和发展。在纳新结束后，我们组织了新成员的培训和交流活动，以帮助他们更好地适应学生会的工作环境和要求。我们邀请了学生会前任成员和校友来分享自己的经验和故事，为新成员提供指导和支持。同时，我们也鼓励新成员积极参与各项工作，锻炼自己的能力和团队合作精神，为学生会的发展做出贡献。
通过这次纳新工作，我们不仅成功吸引了一批优秀的同学加入学生会，也提高了学生会的知名度和影响力。我们相信，新成员的加入将为学生会注入新的活力和创意，推动学生会在校园中发挥更大的作用。虽然纳新工作已经结束，但我们仍将继续努力，为学生会的发展和学校的建设做出更大的贡献。
学生会纳新工作总结 篇二
在这个学生会纳新的季节里，我们付出了大量的努力和汗水，最终取得了令人满意的成果。通过这次纳新过程，我们不仅吸引了一批优秀的同学加入学生会，也提高了学生会的知名度和影响力。
首先，我们注重宣传工作。我们通过多种渠道和方式宣传学生会的工作内容和纳新流程，吸引了广大学生的关注和参与。我们制作了精美的海报，贴在学校各个角落，吸引了同学们的目光。同时，我们还利用微信公众号发布了纳新相关的动态和信息，让更多的同学了解到学生会的工作范围和机会。此外，我们还积极联系各个班级，组织学生会成员进行宣讲，直接向同学们介绍学生会的重要性和意义，鼓励他们积极参与。
其次，我们严格执行纳新程序，确保公平公正。我们制定了详细的纳新流程和评选标准，确保每一位有意愿参与的同学都有机会参与面试和选拔，不论其专业、年级和性别。我们组织了面试和笔试环节，通过考核同学们的综合素质和表现，选择出了最合适的人员加入学生会。同时，我们还邀请了老师和校友来担任评委，确保评选过程的公正性和客观性。
最后，我们注重新成员的培养和发展。在纳新结束后，我们组织了新成员的培训和交流活动，以帮助他们更好地适应学生会的工作环境和要求。我们邀请了学生会前任成员和校友来分享自己的经验和故事，为新成员提供指导和支持。同时，我们也鼓励新成员积极参与各项工作，锻炼自己的能力和团队合作精神，为学生会的发展做出贡献。
通过这次纳新工作，我们不仅成功吸引了一批优秀的同学加入学生会，也提高了学生会的知名度和影响力。我们相信，新成员的加入将为学生会注入新的活力和创意，推动学生会在校园中发挥更大的作用。虽然纳新工作已经结束，但我们仍将继续努力，为学生会的发展和学校的建设做出更大的贡献。
学生会纳新工作总结 篇三
天蓝蓝，风飒飒，山西师范大学现代文理学院又迎来了一批新同学，我们政法系也迎来了一批朝气蓬勃的新生。随着大一新生对校园逐渐的熟悉，我们纳新工作也在一切准备就绪后逐渐拉开帷幕，“注以入新血液，增添新活力”为主题，以“公平、公开、公正”为原则。纳新仅初试一场。初试的程序分为三部分，自我介绍，才艺展示和评委提问。通过初试不难发现这一代被社会争议的90后并不是所谓“颓废的一代”，他们个个自信满满，能力非凡，尤其是口头表达能力非常强，清楚的明白自己参见纳新的真正目的是锻炼自己而非其他。值得一提的是，此次纳新，学习部的报名人数奇多，远远超越了其他部门，每位同学都抱着对学习部无限的热爱，坚持留在学习部。的确要感谢同学们对学习部的钟爱，以及支持。人才真的很多，能力强的也非常多，只可惜学习部的纳新人数有限。在评委提问这一环节，选手更是高手中的高手，很客观的说，为了考察选手随机应变的能力，我们在评委提问这一环节问了许多为难的问题，但每位选手的都能找到最完美的答案，轻松地避过问题的锋芒，这让我们又惊又喜。更有些出众的选手，各方面的能力都非常强，唱歌、跳舞、画画样样精通，以至于其他部门也希望将他们纳入自己部门。
1．本次招新筹划以久，有很好的工作安排。
2．干事们能积极认真负责。
3．招新现场的工作人员配合默契、任劳任怨、团结一致、积极努力，力求将招新活动做到最好。
4．招新场地的布置和清理工作做得较好，行动迅速，也没有桌椅和器材的损坏和丢失。
5．招新现场的气氛良好，工作顺利。
6．招新现场并未出现安全问题。
7．各部门对招新情况满意。
因为以上因素，再加上经过选手们激烈的角逐，和我们精心挑选，纳新活动圆满成功。这些骄傲和开心的背后都集合着我们所有同学的冀望和所有工作人员辛勤汗水的付出。辛苦不重要，重要的是我们辛苦的背后是否有效率有成果。当我们看到自己的劳动成果的时候这一切一切都会觉得值得。因为我们会因为自己能创造出这样的成果而骄傲而自豪。虽然是这样但是我们还不能掉以轻心，因为我们还存在着很多的不足，开心的值得开心，不足的还得总结。只有这样才有利于我们以后更好地开展工作，更好地发展我们的学生会，为我们的学习部作出更多贡献。相信在这些新血液的努力下，学习部工作会越做越做好。
学生会纳新工作总结 篇四
由于学生会的工做量比较大，我们又在08级的新同学中招了一批新成员，在这之前，我们宣传部及时向他们宣传学生的知识，让他们了解学生会工作的重要性，这样使我们招到一批乐意为同学服务的，又有较强工作能力的成员，壮大了我们的队伍，我们宣传部也招到了会写会画的干事，更有利于我们的宣传工作。
每年的上半年是学生会最忙的时间，开学到现在给人的第一感觉是忙，第二就是快！每年的这个学期（上半期）都是学校开展活动最多，最活跃的时期。所以也是学生会工作最忙最累的时间，尤其是宣传部。但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少，成长了很多。虽然工作中免不了有挫折缺陷。我们部门的成长可以从在工作方面反映出，首先我们能够圆满完成学生会布置的工作任务，每次的工作量都完全达标！这段时间我们做的主要工作有日常工作，开展及参与活动，部门管理三个方面来总结：
一、上级通知和协助其他部门出海报，做宣传。
今年是第一次四系联合举办迎新晚会，这个重要的工作，要做到要全院的同学知道这是我们的晚会，我们与其他系协调和商讨这次晚会的宣传工作，做了大量的工作。首先是宣传版面的制作，为了达到宣传的效果，我们每个系做了一块版面进行评比，由此我们四系制作的版面也为晚会增色不少。通过这次的宣传，我们也发现了我们的工作仍有很多欠缺的地方，很多不足，我们以后会注意改进这些问题，来提高我们的工作能力。
二、对宣传板，宣传栏海报的制作和管理。
我们部门的一项重要工作就是向同学们传达上级领导和其他部门的活动通知，我们在着方面安排专人在办公室值班，随时等候各部门的活动，为他们制作海报，向同学们宣传通知，让他们做好准备，积极参加。对于一些重要的活动，我们会制作宣传版面，能更形象生动的的表现出活动的主题，吸引更多的同学参加，更好的丰富大家的业余生活。今年的第一届体育节，我们就为体育部做了很多海报，来向同学们传达赛事进程，使更多的人关注比赛，为我们系加油，我们部为体育节的的胜利也尽了自己的一份力量。
三、对于影响面比较大的活动。
我们部门不仅做好宣传，还积极参与，协助其他部门活动。棋艺大赛是我们系承办的全院性的活动，参赛的人员比较多，我们就协助女生部办好这个活动，向全院展示我们系的承办活动的能力和我们系的风貌。
目前，我们的紧张有序的活动已经告一段落，总结一下这一段时间的经历，我们获益很多，在繁忙的活动中，我们不仅锻炼了自己，充实了自己的生活和思想，还能丰富同学们的业余生活。在我们围殴他们服务的同时，也得到了他们的认可，使同学们更加的支持我们的工作，为我们系创造一个更加和谐的学习环境。在工作中我们也成长着。在以后的工作中我们将会更加的努力的工作，认真的总结以前工作中的经验和不足，争取更好的为同学们，为我们机械工程系服务，同时，也要让我们部的成员努力学习自己的专业知识，为以后的人生路做好铺垫。
学生会纳新工作总结 篇五
新学期伊始，我管理系学生会进行了一年一度的部门招新活动，前后持续近一个月，最终在九月底圆满告罄。
现在就本次招新工作作如下总结：
一、本次学生会招新工作由学生会主席姜东全程督导，学生会各个部门互相合作组织筹备。
二、学习部对招新工作做了整体策划，为招新工作的顺利完成贡献了自己微弱的力量。各部积极参与，认真选拔，为学生会注入了新的血液，选拔了更优秀的人才。
三、为了使学生会招新的顺利进行，我们做了很多相应的前期铺垫工作，扩大了宣传力度，如：及时张贴招新通知、进行板报宣传、进班零距离开展宣传工作等，这些宣传工作使同学们更深地了解学生会和加入学生会的具体流程，提高了同学们加入学生会的积极性。
四、本次招新工作，新生们都积极响应，尤其在入班宣传中，各部长声情并茂言、简意赅的演讲，赢得了一致好评，大一新生踊跃报名，场景令人欣慰。五、面试环节中同学们充分展现自我。对参加面试的同学进行提问，目的是对每个同学进行深入了解，深度测试其个人的应变能力和办事能力，从中决定他是否适合学生会的工作需求。纳新工作坚持以“公开，公平，公正”为原则，选拔思想端正，能力突出的学生作为学生干部的后备力量。通过层层筛选，最终确定各部门试用干事名单。
当然，玉璧含暇，本次招新工作也有一些不足之处，如：
一、在招新工作中与团总支的关系处理上。
二、由于准备工作不充分导致部分人才流失。
针对这些不足之处，主席团已经做了深刻的分析和总结。就整体而言，本次招新工作还是非常成功的，这些都源于主席的正确领导，各部长的紧密配合。
此次招新，为学生会输送了新的人才，注入了新的血液，提高了学生会的工作效率。相信：新人的加入，老成员的努力必定使学生会的明天更加灿烂辉煌。
学生会纳新工作总结 篇六
随着新学期的开始，我校又迎来了一批充满青春气息的新生。
伴随着新生的来临与对校园的熟悉，为了同学们能多多参加学校的活动，锻炼能力。为了让同学们在学校里能学到更多，更为了学生会工作更好的开展，我校进行了第十一届学生会招新工作，也就在前段时候，招新工作圆满成功地落下了帷幕。
能使新生更多地了解学生会，能够积极参与学生会招新的竞选，我们学生会扩大了宣传力度，张贴出了海报及通知，学生会的主席及委员利用课余时间下到各个宿舍，并把重点放在大一新生寝室。学生会各成员为了宣传力度能够到位，他们不辞劳苦、耐心地讲解着学生会的招新流程、各部门的设置及日常活动。
本次招新工作受到新生们的积极响应，报名现场异常火暴，另外还有很多人当场报名参加本次招新。
在第一轮面试中，同学们各抒己见，紧接着是我们进行了不同的.面试提问，他们时而紧张，时而舒缓，神态各异。更多的同学是以自信的勇气和自我展现个人风采。经过他们激烈的演讲，我们公正、公开、公平的评选，确定了进入复试的同学们的名单并张榜公布了他们的名字。
紧接着进入了第二轮面试，这次学生会准备更加充分得体，各方紧紧有条，各部门精细分配，统一协作，配合默契，进行了更一轮激烈的“战斗”，在此次复试中，学生会成员提出各异的问题，偶尔让他们展现下才艺，此时的他们更加展现出了胆量、素质、内涵、才华及语言组织能力和临场放映能力。
截止9月28日，各部门均通过多轮面试，层层筛选，最终确定了各部门试用干事名单。竞争最为激烈的是实践部，收到的报名表达50张之多，经过多轮面试有7个成了幸运儿。生活部从35人中录取了7人，体育部从35人中录取了5人，文娱部从30人中录取了5人，学宣部从25人录取了4人，安全部从26人录取了2人。
