染雾教育培训学校招生方案范文 篇一
标题：打造全方位教育培训体系，助力学生全面发展
随着社会的发展和进步，教育培训的需求日益增加。为了满足广大学生和家长的需求，我们教育培训学校制定了一套全方位的招生方案，旨在帮助学生全面发展，提升综合素质。
首先，我们注重学科知识的学习。我们拥有一支优秀的师资团队，他们具有丰富的教学经验和专业的知识背景，能够针对学生的不同需求进行个性化的教学。我们将通过小班教学、一对一辅导等方式，帮助学生夯实基础知识，提高学习成绩。
其次，我们注重学生的综合素质培养。在学科知识的学习之外，我们还将开设各类兴趣班和实践活动，帮助学生培养各方面的技能和兴趣爱好。比如，我们将开设音乐、美术、舞蹈、体育等兴趣班，让学生在培养专业知识的同时，也能发展自己的兴趣爱好，全面发展。
此外，我们还注重学生的思维能力培养。我们将引导学生进行逻辑思维、创造性思维和批判性思维的训练，帮助学生提高问题解决能力和创新能力。我们将通过各种思维训练课程和项目实践活动，培养学生的思维能力，提升学生的综合素质。
最后，我们将关注学生的心理健康和个性发展。我们将开设心理辅导课程，帮助学生认识自己，解决学习和生活中的困惑和压力。我们还将通过个性化的辅导和交流活动，引导学生发展自己的个性特长，培养自信心和社交能力。
综上所述，我们教育培训学校的招生方案旨在打造全方位的教育培训体系，助力学生全面发展。我们将通过优秀的师资团队、丰富多样的课程设置以及个性化的培养方案，帮助学生取得优异的学业成绩，培养良好的综合素质，为他们的未来发展奠定坚实的基础。
教育培训学校招生方案范文 篇二
标题：个性化教学，满足学生多样化需求
在教育培训领域，我们深知学生的多样化需求，因此，我们教育培训学校制定了一套个性化的招生方案，旨在满足学生的不同学习需求，提供量身定制的教学服务。
首先，我们将根据学生的学科知识水平和学习目标，制定个性化的学习计划。我们将组织入学测试，评估学生的学习水平和潜力，并根据评估结果，为每个学生量身定制学习方案。对于学习进度较快的学生，我们将提供更深入的学习内容和挑战性的任务，帮助他们更好地发展潜力。对于学习进度较慢的学生，我们将提供更多的辅导和帮助，帮助他们夯实基础知识，赶上学习进度。
其次，我们将提供多元化的教学资源和学习方式。我们将通过多媒体教学、互动课堂等方式，激发学生的学习兴趣，提高学习效果。我们还将提供各类教辅材料和学习工具，帮助学生巩固知识，拓宽视野。此外，我们还将推行小班教学和一对一辅导，提供更贴心、个性化的教学服务。
此外，我们还注重学生的学习动力和兴趣培养。我们将开设各类兴趣班和实践活动，让学生在学习中找到乐趣，培养自己的兴趣爱好。我们将鼓励学生参加学术竞赛、社会实践等活动，培养学生的竞争意识和团队合作能力。我们还将邀请行业专家和成功人士来校进行讲座和交流，激发学生的学习热情和求知欲望。
最后，我们将注重学生的综合素质培养。我们将开设各类素质拓展课程，培养学生的领导力、沟通能力、创新能力等综合素质。我们将组织各类实践活动和社会实习，帮助学生将所学知识应用到实际生活中，提升综合素质和实践能力。
综上所述，我们教育培训学校的招生方案旨在提供个性化的教学服务，满足学生多样化的学习需求。我们将通过量身定制的学习方案、多元化的教学资源和学习方式，以及综合素质培养，帮助学生实现个人潜力的最大化，为他们的未来发展打下坚实的基础。
教育培训学校招生方案范文 篇三
培训机构的灵魂
好久没有写东西了，前些天我一个朋友想自己开个辅导班，向我咨询了一些招生和咨询的问题，自己在培训行业也混了好几年了，我也就根据自己这些年的经验大致总结了几点，这些也只是我的个人观点，希望对周围做培训行业的朋友有所帮助。
我先大致介绍一下，我叫康小龙，之前在安博教育做小学奥数、初中数学
老师，不仅做过老师还做过教务、市场。安博基本都是兼职老师，我是当时我们校区当时唯一的两个专职老师中的一个，所以做的事比较多，干的活比较杂，但是确实在这行学到了不少东西。由于个人原因离开了我的家乡、抛弃了把我培养起来的公司来到了宁波，进入了龙文教育。
下面我就针对我朋友向我咨询的问题，把我的经验介绍给大家。首先他问我怎么去招生，对于招生有什么好的办法：
在培训行业干，学生就是这个机构存活的血液，生源的好坏直接决定一个培训机构的命运，好的生源就算你不会做也能做好，面对差的生源你也只能是巧妇难为无米之炊。对于每个成熟的机构都有他固定的招生模式，这对于业务的扩张有良好的促进作用，只需要复制粘贴。下面我介绍几种常用的招生方法：
招生之前，先选择你的准客户，也就是你的消费对象，培训行业面对的消费对象所在家庭一定要是中上水平的收入家庭，要能承受得起这种高消费，在认清消费对象后展开攻击。如果选择了不合适的对象，即使成为了你的学员，但是后期肯定会有一系列的问题，因为他们对于结果予以的期望很高，往往这种人报的课时并不多，但是却要求有很好的成绩，一般情况下他们都是不会满意的，而且很容易闹退费，所以选择客户是很重要的。在之前有个案例，让我更加相信了我的说法，我的一个咨询朋友以前接待了一个环卫工人，她看着别人家的孩子都在一对一，听说效果很好，自己也跑来给上高二的孩子打听打听，当时我的朋友就不太愿意让她报名，但是看这位家长确实想报，我朋友就只给报了十个小时，家长掏出了口袋里的两千多块钱，看的人真心疼，因为她不是有钱人，准确的讲是穷人，我朋友给她说让他儿子没事就来我们的自习室，那里面有专门的陪读老师负责答疑，家长开心的走了，接下来就是上课了，我朋友特意让教务安排最优秀的老师，但是该发生的事情还是发生了，上了两次课考试了，孩子好像没什么变化，这下整个办公室都快被炒翻了，家长过来要成绩，说是骗子，什么话都说，我朋友看是这种情况，赶紧稳住家长，给家长解释，但是她就是不听，这是为什么呢？因为她看宣传页上说的太好听了，最后校长急了，赶紧让办手续退了剩下的，结果家长还要要求退还上过的，这叫人情何以堪，上过的课肯定不能退，只能去给家长解释。听了这件事，我想大家对于客户的选择应该有所帮助。
在宣传上，常用的宣传方法有介绍法，对比法，专家权威法，商品促销法等。 介绍法：主要是在于让家长更加了解自己的学校，主要是考宣传来招生，比如，学校的管理，教学质量，办学实力，在学人数，学生反映等。介绍法主要考的是招生人员的嘴，这对于招生人员有很高的要求，要求招生人员有一定的专业知识，能够分析出学生的问题所在，条理清晰，形象气质要好一些，亲和力强，话语吸引家长。介绍法招生必须要经过专业的培训，模拟示范，合格后方可上岗。
比较法：主要通过与同类学校进行各方面比较，突出自己学校的优势进行招生。此类方法要求老师一定要了解同类学校的师资、教学、管理、服务、校区环境，重点竞争对手的发展史，例如：学大教育基本都是专职老师，新东方是以英语起家，学而思做的最好的是小班教学，安博主打一线在职老师。了解同行业竞争对手的实际情况，在培训行业的战场上做到“知己知彼百战百胜”，注意要客观的评价别人。
专家权威法：此法多应用在会销的过程中，请某之名专家，或者权威人士做报告，意在为家长分忧，实则推销自己，让家长埋单。此法必须要有一定的说服力，进行适当的包装。
促销法：此法一定要让家长觉得自己得到了实惠，感觉有便宜可占，家长在选择培训学校之前肯定做了一定的咨询，要吸引家长的眼球，要让他得到的越多，陷入的越深。
教育培训学校招生方案范文 篇四
一、园况分析:
本园现有班级６个，托班、小班、中班各一个，大班两个混龄班１个。托班现有人数９人，满员人数１５人；小班现有人数２２人，满员人数２５人；中班现有人数２３人，满员人数２５；大班每班现有人数１６、１７人，满员人数２５人。
二、预计招生人数
托班预计招生６人；小班预计招生３人；中班预计招生２人；大班预计招生１７人；另外需新增一个托班，预计招收幼儿１５人。托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数４３人。
三、招生措施
方式一：到超市、商场投放宣传资料
方式二：联合小区做活动
方式三：到商场小区设置招生点（张贴海报）
方式四：教师与家长之间手递手的发放
方式五：进行亲子活动
方式六：夹报、书刊等
方式七：刊登广告
教育培训学校招生方案范文 篇五
生源是学校生存发展的命脉，为了激发和调动全校员工参与招生工作的热情，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的发展，特制定招生工作奖励办法，落实奖励政策，鼓励全员积极参加招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的奖励。具体方案如下：
一：户外招生活动的时间：
上午或下午，一般是小时左右/次活动 (视天气和现场情况而定)
二：户外招生活动内容：
发简章、发气球（吸引孩子注意力）、发小礼物（吸引孩子注意力）、组织大型活动———发体验卡（针对即将入园的宝宝）——咨询讲解——登记资料
说明：简章发放每人30张（视情况而定）。
三：奖励政策落实：
完成户外招生活动工作人员予以以下奖励
1）活动补助：20元/次/人（下班时间后）
2）登记有效资料： 5元/份
说明：
有效资料：电话可以接通，能联系到孩子的父母。
无效资料：
a：索取的联系方式是座机，电话可以接通，但是经过招生老师回访三次未联系到孩子的父母等情况，被视为无效资料。
b：索取的联系方式，经过招生老师回访三次，出现无人接、空号、挂断、无法接通、错号等情况被视为无效资料。
3）报名学生：200元/个，通过户外招生活动索取信息资料，经过招生老师回访跟踪后报名的学生，提成奖励（获得分成的包含小组团队每位成员、招生老师）
4）如果该幼儿入园不满一学期即退托，该老师的招生奖励要如数追回。
5）该奖励由招生办主任于次月3日前公示在园务展板上。
附加总体说明：每次户外招生活动结束后，需要在前台填写（户外招生活动明细表），并报告给招生办主任确认；同时如果未按照园长、招生办主任提出的要求完成户外招生活动的工作人员，不予享受招生活动奖励政策。
教育培训学校招生方案范文 篇六
XX教育暑假招生方案
一、目的：扩大宣传，促进暑假招生。
二、时间：20
年6月1日到20 年8月30日
三、优惠措施：
四、宣传措施：
（一）地面宣传
1、小区宣传
①在主要入口处、小区道路中，挂横幅、条幅的造势效果好，但由于会影响小区的美化和小区收取的分布费用较高，故不适长期悬挂。花费多点精力粘贴彩页海报（规格60*80mm），扫楼梯式一对
一、在各个楼梯口和电梯口粘贴海报，可促使小区业主对海报上的内容产生兴趣，进行咨询，进一步挖掘潜在顾客。
②公益性广告——小区楼层牌、门牌号码、电梯间内的宣传栏、公益标语、公益镜框，捐助制作小区公益宣传牌、告示栏、指示牌、广告电子时钟等。
③赞助小区举办的各种活动，如小区开发商举办的收楼晚会，售楼表演户外ＳＨＯＷ、联欢晚会等，提高的美誉度和知名度。 ④小区门口搭建咨询台。
⑤通过在小区停车场入口的栏车杆、道闸杆上包装我们的宣传广告或者招生关键词，吸引有车族在停车取卡的几分钟内关注我们；
2、商场广场等户外街道人群集中点宣传
①搭建咨询台，吸引家长前来主动咨询，邀请其免费参加体验，现场可由专业老师进行小范围的活动专场展示（人数：3-5人，2人留咨询台接待家长咨询，另外3人分头进行有针对性的派发传单。派发时间为人流量比较集中的周末晚上）；
②在商场或者广场比较显眼的位置选定广告位，制作广告牌； ③通过与政府相关部门的联系，在主要公里干道的两侧张贴公益性横幅标语，政府相关部门给我们提供地方，我们负责出横幅标语和相关经费，横幅落款落**学校；
④通过与街道社区取得联系，在社区广告位上替街道社区做政府公益宣传广告，印刷我们的logo和相关品牌关键词。
3、学校宣传
①升学考试期间在学校准备好在各个学校门口悬挂横幅以及祝福标语； ②和老师合作招生
