染雾煤矿隐患整改方案格式范文 篇一
引言：
随着煤矿行业的快速发展，煤矿安全问题也日益突出。为了确保煤矿工作环境的安全和稳定，本文将提供一份煤矿隐患整改方案格式范文，以便煤矿企业能够更好地进行隐患整改工作。
一、整改目标和原则
1. 整改目标：确保煤矿工作环境的安全和稳定，消除或减少煤矿隐患，防止事故的发生。
2. 整改原则：依法依规，科学合理，全面彻底，迅速有效。
二、整改内容和措施
1. 安全生产管理方面：
(1) 加强煤矿安全生产管理，建立健全安全责任制度，明确各级管理人员的职责和权限。
(2) 完善安全生产规章制度，加强对员工的安全培训，提高员工的安全意识和技能。
(3) 加强对煤矿设备的检修和维护，确保设备的安全可靠性。
2. 隐患排查和整改方面：
(1) 开展全面细致的隐患排查工作，及时发现和记录煤矿存在的安全隐患。
(2) 制定详细的整改计划，明确整改责任人和整改时间节点。
(3) 采取有效措施，消除或减少煤矿隐患，确保整改措施的实施和效果。
3. 安全防护设施和装备方面：
(1) 完善煤矿安全防护设施，确保各类安全设施的完好和正常使用。
(2) 更新和升级煤矿安全装备，提高设备的安全性和可靠性。
三、整改进度和考核
1. 整改进度：制定详细的整改计划，按计划逐项整改，确保整改工作的顺利进行。
2. 整改考核：建立整改考核制度，对整改工作进行定期检查和评估，及时发现和解决问题。
四、整改效果评估和总结
1. 效果评估：对整改工作的效果进行评估，及时发现和解决问题，确保整改工作的实际效果。
2. 总结经验：总结整改工作的经验和教训，提出改进意见，为今后的安全生产工作提供参考。
结论：
通过制定和执行煤矿隐患整改方案，能够有效地消除或减少煤矿隐患，确保煤矿工作环境的安全和稳定。煤矿企业应该根据自身的实际情况，制定符合国家相关法律法规和规章制度的整改方案，全面推进煤矿隐患整改工作。
煤矿隐患整改方案格式范文 篇二
引言：
煤矿隐患问题一直以来都是煤矿安全工作的重中之重。为了更好地处理煤矿隐患问题，提高煤矿的安全生产水平，本文将提供一份煤矿隐患整改方案格式范文，以供煤矿企业参考。
一、整改目标和原则
1. 整改目标：消除或减少煤矿隐患，确保煤矿安全生产的持续稳定。
2. 整改原则：依法依规，科学合理，全面彻底，防患于未然。
二、整改内容和措施
1. 安全生产管理方面：
(1) 完善煤矿安全生产管理体制，明确各级管理人员的职责和权限。
(2) 加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
(3) 加强对工作场所的安全监督和管理，确保安全生产规章制度的贯彻执行。
2. 隐患排查和整改方面：
(1) 加强隐患排查工作，制定详细的排查计划，及时发现和记录煤矿存在的安全隐患。
(2) 制定整改方案，明确整改责任人和整改时间，确保整改措施的及时实施。
(3) 定期检查和评估整改工作的效果，及时发现和解决问题。
3. 安全防护设施和装备方面：
(1) 完善煤矿安全防护设施，确保各类安全设施的正常运行和有效使用。
(2) 更新和升级煤矿安全装备，提高设备的安全性和可靠性。
三、整改进度和考核
1. 整改进度：制定详细的整改计划，按计划逐项整改，确保整改工作的进度顺利。
2. 整改考核：建立完善的整改考核制度，对整改工作进行定期检查和评估，及时发现和纠正问题。
四、整改效果评估和总结
1. 效果评估：对整改工作的效果进行评估，及时发现和纠正问题，确保整改工作的实际效果。
2. 总结经验：总结整改工作的经验和教训，提出改进意见，为今后的安全生产工作提供参考。
结论：
通过制定和执行煤矿隐患整改方案，能够有效地消除或减少煤矿隐患，提高煤矿的安全生产水平。煤矿企业应根据自身的实际情况，制定符合国家相关法律法规和规章制度的整改方案，全面推动煤矿隐患整改工作的开展。
煤矿隐患整改方案格式范文 篇三
按照集团公司团委以及矿《关于开展20XX年“安全生产月”活动的通知》（晋煤寺二井安字【20XX】51号）的要求，经矿团委研究决定，决定在各团支部和广大团青中开展“安全生产、青年争先”主题系列活动，现特制定如下实施方案：
一、活动时间
20XX年6月1日至8月31日
二、活动内容
1、开展青年安全生产示范岗争创活动。团委牵头重新修订矿青年安全生产示范岗管理办法，开展青年安全生产示范岗争创交流活动，规范流程，加强管理，突出实效。
2、开展青监岗员“亮身份、保安全、促发展”小分队活动。“安全生产月”期间，青监岗总岗组织不少于2次的青监岗员现场检查活动。通过活动的开展，充分发挥青监岗员监督检查职能，严格隐患排查整改，严肃查处和纠正“三违”行为。
3、开展安全生产月主题板报评比活动。团委牵头组织各团支部开展安全生产月主题板报展示评比活动，进一步提升广大职工安全意识和技能水平，向全矿职工宣贯了安全生产月活动主题、活动要求、活动内容以及安全事故、安全文化、安全知识等具有教育意义的内容，为矿井安全生产营造氛围，推动矿井安全发展。
4、开展“我为安全献一计”合理化建议征集活动。各单位要积极
发动广大团青，就完善管理流程、优化工艺技术、改善作业环境等方面开动脑筋，建言献策，为提升矿井本质安全水平汇聚力量。
三、活动要求
1、团委要在工作博客上开辟“安全生产、青年争先”专栏，对主题系列活动中的亮点特色进行跟踪报道。
2、各团支部要认真组织开展“我为安全献一计”合理化建议征集活动，实现建议的闭合循环，并精选上报,队组所报建议不得少于2条,其它单位至少1条,征集卡及汇总电子版务必于7月5日团委邮箱。
3、矿团委将对各单位活动开展情况进行督查，并将此项工作纳入寺河煤矿二号井20XX年党委办公室对各支部工作考核以及20XX年度“五四”表彰考核范畴。
煤矿隐患整改方案格式范文 篇四
为认真吸取水城矿业集团马场煤矿“3·13”煤与瓦斯突出事故教训，树立“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针，确保文化煤矿 “一通三防”工作落实到位，防治水工作更好地开展、顶板管理、机电运输等相关工作正常开展，经矿委会研究决定，成立文化煤矿隐患排查治理管理机构，明确相关工作职责，望矿属相关单位认真遵照执行。
一、成立隐患整改领导小组：
1、组长：xx
2、副组长：xx
3、成员：xx、xx、xx、xx。
二、领导小组职责：
1、组长职责：负责全矿整改、验收的全面监督管理工作，包括资金、材料、人员到位。
2、副组长：配合组长工作，负责将各项工作落到实处，整改整改期间控制入井人数不得超过规定，监督检查在规定的时间内有效快速完成。
3、成员：主要是加强现场管理及巡查，并负责每一项工程在整改期间确保安全及工程质量达到整改要求，并在施工现场督查落实工作的到位情况。
三、存在问题及隐患。
（一）安全生产管理：
1、特种作业人员配备不足，监控员3人，无瓦斯抽放工和探放水工。
2、未严格执行矿领导入井带班制度规定，2月21日煤矿复工以来矿长王伟入井带班1次，工程师未带班。
3、矿井未做煤与瓦斯突出危险性鉴定，按突出矿井进行管理，未落实区域防突措施。
（二）监测监控：
1、安全监测监控系统针对井下水仓、泵房、变电所等地点设置的瓦斯报警值（0。79）、断点值（0。8）均布符合要求。
2、副斜井挡车栏和防跑车装置不完善。
（三）防突及瓦斯治理
1、1185运输石门掘进工作面、1270回风石门掘进工作面瓦斯抽放管路未安设到工作面迎头。
2、1219回风石门掘进工作面已揭穿M9煤层，该石门从1219车场处施工本煤层瓦斯抽放钻孔，未控制石门揭煤整个断面及范围正迎头未采取先抽后掘。
3、井下各个掘进工作面无局部防突预测预报牌板，且考察临界值指标和钻屑量不符合要求。
4、矿井高负压瓦斯抽放管路在巷道低洼处未安设放水器。
5、矿井各掘进工作面编制石门揭煤消突评价报告无针对性，无相关瓦斯治理参数。
6、矿井未配备测定瓦斯相关参数的仪器仪表。
（四）防治水管理。
1、矿井主排水系统未安装完善。
2、1185运输石门掘进工作面未严格执行“逢掘必探”的规定，现场检查无探放水钻孔。
（四）通风管理。
1、未严格执行测风制度，部分测风牌板填写风量与实际相差较大。
2、1270回风石门掘进工作面导风筒未使用弯管连接装置，转死弯。
四、所需资金：
20万元。
五、隐患整改期间安全管理办法。
（一）建立、健全和完善我矿安全管理责任制。
1、建立健全安全生产责任制。
进一步明确主要负责人、分管负责人、技术负责人的工作职责、辅助单位、职能机构的业务保安制和各岗位人员的岗位责任制，管理人员和特种作业人员应承担整顿期间的安全生产任务，把安全生产的责任逐项分解，落实到各部门和各岗位人员，达到齐抓共管，共同把整改工作保质保量地完成。
2、明确企业法定代表人的责任。
法定代表人是安全生产第一责任者。负责全面贯彻执行安全生产法律、法规和行业技术规范；组织制定落实安全生产各项规章制度和操作规程；健全安全管理机构，配齐安全管理人员，落实领导入井带班制度；保证安全生产投入的有效实施；保障职工安全生产的合法权益，落实职工安全培训；组织安全检查，及时消除事故隐患；制定事故应急救援预案，及时报告和组织事故抢救；主动接受并积极配合安全生产执法检查，认真整改存在的问题；建立和维护煤矿安全生产。
煤矿隐患整改方案格式范文 篇五
20xx年3月30日，贵州xxx工矿股份有限公司对我矿的安全生产状况进行了全面的检查，经现场检查，共查出隐患6条,建议2条。我矿对本次所查出的隐患高度重视，于当天晚上19：00分在矿会议室组织召开了安全隐患专项整改会议，成立了专项隐患整改治理领导小组，按照“五落实”（落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案）原则和有关规定要求逐条进行整改，为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作，按照会议精神编制本整改方案。
一、落实整改责任，成立组织机构
1、设立安全隐患整改领导小组：
组 长：（负责隐患落实整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作）
副组长：（负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况）
队长：（负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题）
成 员：
（具体负责各项整改工作的实施和安全检查。经常深入现场，根据自身职责分管范围进行隐患整改跟进，力争按质、按量、按时完成整改任务。）
安全隐患整改领导小组职责：
（1）对编制的整改方案认真进行会审，并提出会审意见。
（2）对整改方案提出的各项安全措施是否可行，遗漏补充，负责整改工作安全。
（3）制定隐患整改表，对隐患整改进度进行跟踪检查。
（4）严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。
（5）整改领导小组成员分工明确，责任到人，层层落实责任。
（6）对各项整改项目，责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。
（7）在隐患整改过程中，遇到难以解决的问题时，由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议，提出解决问题的方法和措施。
（8）按整改方案进行整改，安全措施不到位决不允许施工。
（9）做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有隐患督查整改落实到位。
2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组
组 长：（矿长）
副组长：（安全矿长） （总工程师）
成 员：
安全隐患整改、复查验收领导小组职责：
（1）负责所有整改项目复查验收工作，对整改不合格的必须重新进行整改，直到合格为止。
（2）制定各项整改项目验收标准，严格按标准进行验收。
（3）对整改期间“三违”现象进行督查，对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。
（4）狠抓整改工程质量，对各项整改工程质量跟踪检查，发现问题，及时处理。
（5）对整改工作失职人员进行严肃查处。
（6）对整改各项安全检查记录进行检查、完善。
（7）整改结束并经自查自验合格后，报请集团公司验收。
3、整改所需资金及物资设备保障
董事长、总经理和财务科长负责筹措整改所需资金及整改期间物资设备的正常供应等。
二、整改要求
严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则，针对存在的薄弱环节，采取切实有效措施，进行重点整治，严密防范。同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改，确保矿井安全生产。如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的，将严厉追究有关人员的责任。
三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间
1、煤矿无矿级安全管理机构文件，安全生产管理机构不健全。
（1）整改措施：成立我矿的矿级安全管理机构，由xxx董事长签发并进行公示，且逐步健全安全生产管理机构。
（2）整改责任人：
（3）整改期限：在4月15日前完成。
2、主斜井探放水钻孔已施工结束，无钻孔竣工图和允许掘进距离。副斜井探放水资料不完善。
（1）整改措施：要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图，在图上必须标示清楚煤（岩）层位和允许掘进距离。要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料，资料完成后报我矿进行审核。
（2）整改责任人：
（3）整改监督人：
（3）整改期限：4月10日前完成。
3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。
（1）整改措施：要求下属两施工单位在《规程》规定位置必须悬挂瓦斯检查牌板，且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。
（2）整改责任人：
（3）整改监督人：
（4）整改期限：4月5日前完成。
4、特种作业人员配备不足（瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等）。
（1）整改措施：要求两施工单位按规定配齐相关特种作业人员和证件。
（2）整改责任人：
（3）整改监督人：
（4）整改期限：4月20日前完成。
5、副斜井瓦斯探头悬挂不到位。
（1）整改措施：要求承建副斜井的施工单位立即将瓦斯探头吊挂到规定位置。
（2）整改责任人：
（3）整改监督人：
（4）整改期限：4月5日前完成。
6、井巷施工牌板（五图一表）不到位。
（1）整改措施：要求下属两施工单位将“五图一表”做成规范的牌板按要求悬挂在施工现场。
（2）整改责任人：
（3）整改监督人：
（4）整改期限：4月10日前完成。
以上隐患内容及整改方案见附表。
五、整改期间安全技术措施
两施工队根据本次所查出来的隐患问题，制定整改方案，并明确责任人和整改期限，以及整改后达到的标准，确保整改工作顺利完成。
2、在隐患整改过程中要加强施工人员的安全思想教育，严格按标准施工，严格按相关操作规程的规定操作，严禁违章作业和在处理隐患过程中发生事故。
3、在整改期间要加强安全隐患整改过程中的现场指挥工作。
4、凡本次列入的井下安全隐患必须严格按煤矿安全质量标准化要求对照进行整改，确保整改质量。
5、矿分管领导要加强对所分管范围内存在的隐患整改工作指导并监督按要求进行整改。
6、要加强协调配合，对整改过程中存在的问题要及时反馈信息到整改办公室。
7、要高度重视这次停产整顿整改工作，要站在为矿负责、为职工负责、为本人负责的高度责任感，加强本次整改工作的力度，确保各项整改工作得以很好的落实。
8、安全矿长要对本次整改工作加强跟踪落实，整改一条，注销一条，直到所有整改工作结束。
9、各挡车装置必须保持常闭状态，只有在车辆通过时才能打开。
10、必须有矿管理人员在现场跟班作业，严禁脱岗。
11、各整改项目整改结束后及时报告矿安监部，并由安监部长组织相关人员进行验收，对整改不合格达不到标准的必须进行限期重新整改，再达不到要求的对分管领导和相关单位责任人进行经济处罚。
12、整改工作结束后，由矿安监部组织进行初验收，认为合格后，及时向上级申请进行验收。
13、未述部分严格按《煤矿安全规程》、《煤矿操作规程》及国家有关规定执行。
煤矿隐患整改方案格式范文 篇六
煤矿存在问题整改措施
第一篇：云贵煤矿隐患整改措施
贵州省六盘水市盘县老厂镇色绿村云贵煤矿 0
云贵煤矿隐患整改措施
煤矿由于受环境空间的限制，况且长期受五大自然灾害的威胁，所以在采掘生产过程中，必须严格按照《煤矿安全规程》《作业规程》《操作规程》进行工作指导。杜绝违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律，严格按规章制度进行作业。特编制如下整改措施：
一、整改时间
每周的安全动态检查必须持之以恒，查出的安全隐患必须以书面形式下达定时进行整改完成。没有按整改时间要求整改落实到位的要进行处罚。
二、整改方案
对安全检查中提出来的安全隐患必须制定切实可行的整改方案，根据整改方案并制定相应的安全技术措施。
三、整改内容
1．各级管理人员或员工必须熟悉矿井各采掘工作面《作业规程》及措施规定，在生产过程中便于指导和遵章作业。
1.各级管理人员或员工有权拒绝违章指挥、违章作业，当工作地点出现险情时，有权立即停止作业，撤到安全地点。
2.矿级管理人员安全检查人员平时入井或地面发现的安全隐患必须立即提出，督促现场进行整改，不得拖延。
3.上级职能部门在安全检查中下达的指令书，矿方必须组织人员按规定时间逐一进行整改，切实消除隐患。
4.组织全矿人员岗位安全意识培训，提高全员安全生产意识，树立“安全第一、预防为主”的思想，保证矿井安全生产正常进行。
贵州省六盘水市盘县老厂镇色绿村云贵煤矿 1
四、整改责任人
对安全检查中存在的安全隐患必须明确整改责任人。
五、工程质量
各项整改必须按照工程质量管理标准执行。
云贵煤矿
20XX年7月
第二篇：煤矿职业病危害整改措施
煤矿职业病危害整改措施
煤矿是作为一种特殊行业、职业，较之地面作业它有许多不安全的自然因素：水、火、瓦斯、煤尘、顶板等时时刻刻都在威胁着我们。要求我们必须树立“安全第一，预防为主”的煤矿安全生产方针，同时，保护职工的生命安全，是我矿应尽的职责，长期从事采掘一线的职工，容易得职业病，吸肺病及煤肺病，严重危害工人健康，直接影响安全生产。为了减少或防止职业病的发生，保护职工健康，特制定以下安全技术措施：
1、加强领导，健全机构
建立防尘工作领导小组，矿长任组长，技术负责人、安全生产矿长任副组长，其余部门负责人等同志任成员。各级领导要切实加强对防尘工作的指导，把它作为搞好安全工作的重要内容来抓，研究制定防尘规划措施，定期检查进展情况，总结交流经验，及时解决存在问题，推动这一工作的全面进展，成立防尘工作区、专职机构、配齐防尘人员，负责全矿防尘管理，设备的安装、维护、管理和取样测尘工作，各采煤、开拓、掘进等工区还要配备兼职防尘人员，实行心管与群管相结合的防尘系统，做到机构健全，组织严密，改变防尘工作无人负责的状态。
2、严格执行防尘管理制度
建立防尘工作责任制，划分各部门、各队防尘职责范围，做到责任明确。
定期取样测定粉尘制度，每年要进行粉尘浓度测定。
防尘设备使用制度，没有制定防尘措施的施工项目不准开工；
采掘工作面没有防尘措施不准回采和整理掘进；有防尘设施不供水不准作业；防尘设备发生故障维修不好不准作业。
巷道定期清扫冲刷制度，对容易积尘的点、煤仓等需定期进行清扫煤尘；对运输大巷每季都要用水冲洗。
防尘检查制度，要把综合防尘作为安全检查工程质量验收中的重要项目，对每次检查出来的问题，要采取“三落实”的办法，认真加以解决。
奖惩制度。对防尘工作有功的人员要给予奖励。对于违反防尘规定，屡教不改的班组长要扣班组长当月奖金；在评选先进时，要把综合防尘工作作为一项重要评比条件。
3、坚持实行综合防尘，前后掘进工作面要坚持湿式凿岩，冲洗岩帮，装岩酒水，放炮前后喷雾和个人防护措施；
半煤巷掘进工作面要推广使用侧式供水电煤钻和水炮泥，水炮泥和坚持放炮前后喷雾，主要运输巷道要实行水幕净化，装载点酒水喷雾。
4、狠抓防尘措施工程的落实。
用于防尘所需的材料、设备和人员，公司要给予经济保证。每年、每月要制订防尘规划，建议今后防尘所需费用问题，应当列入成本的必须纳入成本。
5、搞好职业病防治工作，要建立健全职业病防治机构，充实职防人员，对接触粉尘作业的人员要进行定期健康检查，做到早发现早治疗。
对现有尘肺病人要采取中西医结合治疗措施，加强治疗和管理，提高疗效，使其达到抑制病情进展，促进恢复健康。对于长期从事采掘一线的职工，要作好记录，便于调换工种，从而减少尘肺病的可能性。
第三篇：煤矿班子成员整改措施
根据集团公司要求，我们认真对干部进行了整顿教育，现结合矿班子成员所摆查出来的问题综合一起，提出如下整改措施：
一、转变观念，提高领导干部政治思想水平
、继续在班子成员中开展解放思想，转变观念大讨论。加强班子和各级干部忧患意识教育，增强工作责任感、紧迫感和使命感，注重解决好班子个别人中存在的“三多三少”现象，既想本矿的事多，想公司的事少；想本职工作多，想全盘工作少；想自己的事多，想单位事少。主要是加强班子学习教育，利用周三政治学习时间，学习政治理论和优秀党员干部的模范先进事迹，经常组织开展个人思想摆查，发现问题和不良思想倾向，及时给予批评、指正，把那些不利于企业发展狭隘的思想意识和违背原则、违背企业整体发展的不良倾向，及时消灭在萌芽之中。
、继续认真学习、贯彻履行“三个代表”重要思想，扎实开展保持xxx员先进性教育活动。从下半年开始对矿基层单位班子、干部队伍进行全面教育整顿，教育整顿的重点就是密切联系本班子、本人的实际，从班子、干部的职责、责任心、工作作风和工作态度上查找深层次的原因，解决基层班子和干部作风涣散，骄满情绪，不思进取的弊端，发挥
好团队精神，树立正确的人生观、价值观。在教育整顿中消除顾虑，找准问题，纠正错误，深入剖析，正确开展批评与自我批评。
、加强业务知识学习，组织和引导矿班子、各级干部刻苦钻研业务知识，参加上级组织的各类培训班，学习新技术、新工艺，特别是学习本专业外的其它知识，做到一职多能，刹下心来干好本职工作，在业务上做到精益求精，在工作中积累丰富的实践经验，以更好的面对生产技术管理中的千变万化和生产管理中出现的瞬息万变，适应新技术的发展和现在企业制度的要求。
、树立科学发展观，彻底解决好企业长远发展与眼前利益的关系，克服小集团主义思想。在各级班子和干部中摒弃只考虑当前，不为长远着想，只考虑本届班子，不为下任着想的狭隘意识，抓当前事想长远，科学规划好矿井长远发展目标，做好、干好本届班子所应该做的事情，并努力为下一任打好基础，为矿井发展攒足后劲。
、增强各级干部的忧患意识教育，正确认识我们的优势和劣势，不能总躺在荣誉册上，固守过去的成绩和辉煌，更不能以老大自居，要彻底放下架子，摆正位子，保持和发扬过去好的传统、好的做法、好的经验，不断培养干部的工作进取意识和工作创新能力。
二、转变工作作风，提高干部整体综合素质及领导能力
、加强干部修养和自身形象教育，严格要求自己，不论是说话还是办事，都要讲原则、讲信誉，并对自己、对企业负责，在群众中树立良好的形象。
、利用各种教育形式，努力培养各级干部吃苦耐劳的工作意识和无私奉献精神，正确对待和处理好奉献与待遇的关系。
、定期对各级干部进行警示教育和民主评议及考核，发现问题及时批评指正。
、减少各级干部，特别是抓安全生产的主要领导的应酬，集中精力，集中时间，深入井下，深入现场，抓好安全生产工作。严格考核各级干部入井次数和入井检查情况。
、严禁各级干部工作和值班时间喝酒。
、对于有外事应酬，尽量压缩陪餐人员，严禁过量饮酒。
、各级干部必须自己写学习体会和工作总结，提高各级干部，特别是领导干部的语言表达和文字书写能力。
三、全面落实安全生产管理责任制
、解决好“四个问题”。既：安全责任制悬空，责任制不能彻底落实，应付上级检查，起不到应有作用的“缺乏有效性”的问题；责任制缺乏双方对等约束，只规定下级怎么做，应负什么责任，没有规定上级机关和领导责任的“上下级责任不对等”的问题；责任规定不明确，没有定量指标和明确要求，没有具体措施和有效办法，落实不到位，照办照
抄，千篇1律，流于形式“缺乏操作性”的问题；对责任制落实情况的跟踪、监督、检查力度不够，出了事故处理不到位的“责任追究没落到实处”的问题。
、补充修改和完善各项安全管理制度和管理办法，使其更加贴近生产和工作实际，更具有可操作性和实效性，真正起到良好的约束和激励作用。
、完善和规范各级、各部门、各单位的安全生产责任制，明确各类人员安全责任，管理范围，特别是明确好副职的职责，真正做到一级抓一级，一级为一级负责，履行好各项责任，认真抓好安全生产各项工作。
、进一步完善安全生产监管体系，培养和建立一支高素质的安监队伍，定期对安监队伍进行组织、纪律整顿，对那些不负责人，工作责任心差，业务能力低的人员调整出安监队伍。
、强化事故控制指标的约束力和监督、检查、考核，确保安全生产的法规和规章制度得到认真落实。
、推行车间党政一把手二班、夜班入井检查制度，彻底解决干部白班入井一大片，二班、夜班看不见的弊端，重新修定干部入井次数规定及干部入井全路线负责制。
四、“严”字当头，强化管理，求真务实抓好工作
、从严管理，实行行政的强制性手段，在管理上做到“深、严、细、实”，用严格的规章制度和铁的纪律去约束人，管理人，克服“温情”主义和处理问题手软的弊端。
、严格对各级干部，包括班组长的考核，对违章违纪者严厉处罚。
、转变各级干部的观念，摆正安全与生产，安全与效益的关系，把安全第一的思想彻底贯彻到生产和工作的全过程中去，彻底摒弃过去那种抓生产不抓安全，重产量而忽视安全的不良做法。
居安思危，以人为本，强化职工安全生产意识教育，克服骄满厌战和盲目乐观的思想情绪，特别是做好班组长、技术工人的培养和教育，避免人才匮乏和技术断档的现象发生。
、改变奖励吃大锅饭的做法，使安全奖励与风险、职责紧密相联，把安全奖励向生产一线和工作脏、险、累及具有一定危险的岗位倾斜，充分发挥利益调节作用。
、推行安全培训实行抵押金制度，提高安全培训的质量。
第四篇：国泰南河煤矿整改方案与措施
山西灵石国泰南河煤业有限公司
关于20XX年5月16日灵石县煤炭工业局七分队 对南河煤业公司复工检查存在问题的整改方案
二〇一四年五月十六日
山西灵石国泰南河煤业有限公司
整改方案和措施
山西灵石县煤炭工业局七分队于20XX年5月16日对灵石国泰南河煤业有限公司进行了复工安全检查，提出了宝贵的意见，促进南河煤矿安全生产工作的发展。
南河煤业有限公司对这次检查非常重视，在5月16日下午17时专门召开矿务会议，精心组织、认真安排、分工明确、责任到人，对专家组提出的问题进行逐条落实整改，以落实期限、负责人、资金、整改预案和措施的“五定”方式进行整改，特制定本方案。
一、成立整改领导小组
组长：陈宏
副组长：丁兆林 王文志
姜广林 蔡洪涛
成员：王 宝胡立存
宋殿海顾忠斌
孟根龙师晓马
李红领
郑承文
领导小组下设办公室，由安全矿长姜广林担任办公室主任，安全科长孟根龙担任办公室副主任；具体负责此次整改等工作，办公室电话0354－7773697。
二、整改内容、方案及措施
1、副井返掘未设测风站
整改落实情况：由通风矿长吕家宝督办，由温州锐锋项目部郑承文
落实整改。此项工作于5月18日完成。
2、回风井风筒不同型号，有一处破口，主斜井风筒有两处破口
整改落实情况：由通风矿长吕家宝督办，由温州锐锋公司南河项目
部郑承文负责整改落实，此项工作于5月17日完成。
3、主井绞车保护不全
整改落实情况：由机电矿长蔡宏涛督办，由温州锐锋公司南河项目
部郑承文负责整改，此项工作于5月19日完成。
4、主井“一坡三挡”未按规定设置
整改落实情况：由机电矿长蔡洪涛督办，由温州项目部郑承文落
实处理，此项工作于5月19日完成。
5、施工合同只有三条井筒，无水仓、运输巷等内容
整改落实情况：由矿长陈宏督办，由温州锐锋项目部郑承文落实，此项工作于5月20日完成。
6、主井管线设置不规范
整改落实情况：由机电矿长蔡宏涛督办，由温州锐锋公司南河项
目部郑承文负责安装吊挂，此项工作于5月19日完成。
7、主井隔爆水棚设置不规范
整改落实情况：由通防矿长吕家宝督办，由温州锐锋公司南河项
目部郑承文负责整改，此项工作于5月17日完成。
8、两顺槽未探水
整改落实情况：由总工丁兆林督办，由温州锐锋项目部郑承文组织人探水工作，此项工作于5月16日夜班完成。
9、施工组织设计内容不全缺工序等
整改落实情况：由总工丁兆林督办，由温州锐锋公司南河项目部
郑承文负责修改，此项工作于5月19日完成。
10、回风顺槽未配备备用局扇
整改落实情况：由通风矿长吕宝家督办，由温州锐锋公司南河项
目部郑承文负责安装落实，此项工作于5月20日完成。
11、两顺槽部分锚杆外露长
整改落实情况：由生产矿长王文志督办，由温州锐锋公司南河项
目部郑承文负责落实，按规程要求整改，此项工作于5月16日中班完成。
12、工作面未设置临时救护施救
整改落实情况：由安全矿长姜广林督办，由温州锐锋公司南河项
目部郑承文负责安装，此项工作于5月18日完成。
13、部分机电设备未接地
整改落实情况：由机电矿长蔡宏涛督办，由温州锐锋公司南河项目
部郑承文负责落实安装，此项工作于5月18日完成。
14、个别密闭不规范
整改落实情况：由通风矿长吕宝家督办，由温州锐锋公司南河项目
部郑承文负责落实整改，此项工作于5月20日完成。
15、巷道洒水装置设施少
整改落实情况：由通风矿长吕宝家督办，由温州锐锋公司南河项目部郑承文负责落实整改安装，此项工作于5月19日完成。
16、瓦斯报表无两顺槽瓦斯数据
整改落实情况：由通风矿长吕宝家督办，由温州锐锋公司南河项目
部郑承文负责落实整改，此项工作于5月16日完成。
17、主井绞车周、日巡检不到位
整改落实情况：由机电矿长蔡洪涛督办，由温州锐锋公司南河项目部郑承文负责落实整改，此项工作于5月16日
完成。
18、采区运输巷永久支护滞后
整改落实情况：由生产矿长王文志督办，由温州锐锋项目部郑承文
立即安排进行支护。此项工作于5月16日夜班完成。
19、采区运输巷皮带保护不规范，缺烟雾传感器
整改落实情况： 由机电矿长蔡宏涛督办，由温州锐锋项目部郑承文负责整改并安装，此项工作于5月18日完成。
20、皮带机头无消防器材
整改落实情况：由安全矿长姜广林督办，由温州锐锋项目部郑承
文负责配备齐全。此项工作于5月17日完成。
