煤矿青年新闻稿范文 篇一:煤矿青年致力于安全生产,守护矿山安全
近年来,我国煤矿行业发展迅猛,煤炭资源得到了充分挖掘和利用,为国家经济发展做出了巨大贡献。然而,煤矿行业的安全生产形势依然严峻,事故频发,给矿工们的生命安全造成了巨大威胁。在这个关键时刻,煤矿青年们挺身而出,积极参与到安全生产中,成为守护矿山安全的重要力量。
作为煤矿青年,我们深知安全生产的重要性,也明白自己身上肩负着保护自己和他人生命安全的责任。因此,我们积极参与各种安全培训和演练活动,不断提升自己的安全意识和应对突发事件的能力。我们了解煤矿行业的工作特点和风险,学习使用各种安全设备和工具,掌握自救和互救的技巧,时刻保持警惕,做到“安全第一”。
除了提高自身的安全意识和技能,煤矿青年们还积极参与到安全管理中,成为矿山安全的守护者。我们加入了煤矿安全监督员队伍,主动承担起巡视、检查、提出改进建议等任务。我们通过与矿工们的互动交流,了解他们的安全需求和困难,及时向上级反馈问题和意见,推动安全管理工作的改进和完善。
在煤矿事故发生后,煤矿青年们也是第一时间赶到现场,积极参与救援工作。我们冒着生命危险,与其他救援人员一起,奋力救出被困矿工,保护他们的生命安全。我们用行动证明了我们的责任和担当,用生命守护了矿山的安全。
煤矿青年是煤矿行业的未来,我们将继续发扬自己的优良传统,以更高的标准要求自己,不断提升自身素质和能力,为矿山的安全发展贡献自己的力量。我们坚信,在全体煤矿青年的共同努力下,煤矿行业一定能够实现安全生产的目标,创造更加美好的明天。
煤矿青年新闻稿范文 篇二:煤矿青年积极参与绿色矿山建设,推动矿山可持续发展
煤矿青年作为煤矿行业的新生力量,积极响应国家的绿色矿山建设号召,投身到矿山的可持续发展中。我们深知煤炭资源的有限性和环境保护的重要性,努力探索绿色矿山建设的新路径,为推动煤矿行业的可持续发展贡献自己的力量。
煤矿青年们积极参与到绿色矿山建设中,致力于减少煤矿对环境的影响。我们推广使用清洁生产技术和设备,减少煤矿的资源浪费和能源消耗。我们加强对矿山环境的保护和治理,积极参与土地复垦和矿山水源保护等工作。我们提倡矿山生态修复,积极引入植被覆盖和生态系统恢复等措施,努力还原矿山原有的自然风貌。
除了环境保护,煤矿青年们还积极参与到绿色能源的研发和利用中。我们关注新能源技术的发展,推动煤矿的能源结构转型,减少对传统煤炭资源的依赖。我们积极探索煤矿瓦斯的利用和煤矸石的综合利用,努力实现能源的多元化和资源的循环利用。我们倡导矿山的能源节约和低碳生产,推动煤矿行业向低碳、环保的方向发展。
煤矿青年们深知绿色矿山建设的重要性,我们积极参与到各种绿色矿山建设的项目中,努力推动矿山的可持续发展。我们相信,只有通过绿色矿山建设,煤矿行业才能够实现经济效益、社会效益和环境效益的统一,实现可持续发展的目标。
煤矿青年将继续发扬自己的优良传统,以更高的标准要求自己,不断提升自身素质和能力,为矿山的可持续发展贡献自己的力量。我们坚信,在全体煤矿青年的共同努力下,煤矿行业一定能够实现绿色矿山建设的目标,为推动我国经济的绿色转型做出应有的贡献。
煤矿青年新闻稿范文 篇三
(一)文字格式要求
1、文档题目:
字体:华文中宋,字号:二号,对齐:居中对齐,段前:0行,段后:0行,行距:单倍行距,加粗:粗体
2、文档类型名称:
字体:国标楷体,字号:三号字,对齐:居中对齐,段前:0行,段后:0行,行距:单倍行距,加粗:粗体
3、正文说明:
字体:宋体,英文新罗马,字号:小四,对齐:两端对齐,段前:行,段后:行,行距:25磅,缩进:首行缩进2字符,加粗:不加粗,其他:英文字体用TimesNewRoman
4、图片格式要求:
新闻信息图片宽度为660像素;图片文件的大小不超过2M。图片大小的调整推荐使用图像处理软件(photoshop、fireworks、光影魔术手等)处理,图片单独占一行的应设置为居中,最好给重要图片写出标注说明,标注说明写在图片下方居中处。多个图片之间采用换段方式间隔。如出现图片太大撑出页面、图片之间参差不齐等情况的不允许发布。
(二)内容要求
1、新闻稿件要求内容真实、健康、积极向上。稿件题材、体裁主要围绕人才行业资讯、省内重大新闻资讯、科技产业发展资讯等不限,要求语言流畅、简练,严禁抄袭或拼凑他人作品;
2、稿件内容贴近实际、贴近生活、贴近群众,注重新闻价值,力求准确、鲜明、生动,认真贯彻落实省委、省政府的人才方针、政策等。注重实际宣传效果,突出实质性内容。坚持正确的舆论导向,用事实说话;
3、消息类稿件应保证在3天以内,如活动之后太久才投稿,为保证时效性,一般不予发布;
4、新闻报道涉及保密问题的,请事先送交保密机构进行保密审查。
怎么写好新闻稿?
要有一个好的标题
煤矿青年新闻稿范文 篇四
近日山矿集团南屯矿召开四季度工作会议,号召全矿上下振奋精神,坚定信心,强化措施,迎难而上,大打四季度以丰补欠攻坚战,全面完成20XX年经济工作奋斗目标。
坚定信心,真抓实干,确保四季度安全生产。这个矿通过全矿干部职工大会、班前班后会、广播电视等途径,认真学习贯彻全国煤矿安全基础工作座谈会精神,要求全矿上下从思想深处,深刻认识抓好安全基础管理的重要性,真抓实干,强化现场,坚定不移实现安全季和跨年度安全生产。深入开展质量标准化建设,拓展质量标准化建设向头、面、工作岗位延伸,精雕细刻,以点带面,整体推进,着力消除物的不安全因素,保持良好的现场安全工作环境,全面提高质量标准化建设水平。积极推行岗位、区队、部门、矿“四排查”制度,对重点工程和薄弱环节,严格实施矿跟班人员、区队长、班组长、安监员“四位一体”动态监督检查,切实抓好一通三防、顶板、机电、辅助运输管理,坚决杜绝事故发生。不断深化拓展“235”四自安全文化,提高干部职工对安全文化的认同感,夯实共同的思想基矗突出抓好对特殊工种、新工人的管理培训,以推进“手指口述”安全确认法为载体,增强安全预测预知能力,提高职工“我要安全”的'意识和“我会安全”的技能。生产上,针对四季度矿井采场接续逐步好转的情况,号召全矿上下齐心协力,强化措施打好四季度以丰补欠攻坚战。综采队、综采准备队精心组织,在提高开机率和工作效率等方面下功夫,努力减少影响生产时间,确保73上19、73上25两个面稳产高效。同时加快93上04工作面安装进度,力争提前投产,确保完成四季度生产任务。各辅助单位、后勤部门在提升服务质量上下功夫,服务生产一线,积极为一线提供便利条件和优质服务,齐心协力打好打胜四季度以丰补欠攻坚战。
加强经营管理,增收节支,大力提高经济运行质量。这个矿深入推进“三零”工程建设,不断提高煤质管理水平,充分发挥选煤厂技改后设备工艺优势,优化产品结构,努力提高品种质量和效益,实现提质增收。同时加大材料费、可控费用管理和修旧利废力度,严格设备外委、比价采购和工程预算管理,强化支出控制,最大限度降低生产成本。加快职代会确定的“十件实事”的落实,改善和提高职工群众生活质量,稳步推进主辅分离,辅业改制,确保矿区和谐稳定。
煤矿青年新闻稿范文 篇五
营造浓厚安全氛围 创建班组安全文化
企业安全管理的落脚点在班组,防范事故工作的终端是每一个员工,因此,公司内部管理要切实提高每一名员工的安全意识,使之真正实现从“要我安全”到“我要安全”的根本性转变。要坚持以人为本的安全方针,营造“人人关注安全”的良好氛围。一就是要通过安全文化标志,电视、板报、标语、横幅、安全教育读本和安全知识竞赛、安全演讲、“三违”人员现身说法等形式多样的活动,加强安全生产宣传攻势,做到寓教于乐,使安全生产意识深入人心,入心入脑。二就是要坚持“以人为本、安全第一”的原则,以实现人的价值、保护人的生命安全与健康为宗旨,创建班组安全文化。坚持以安全氛围影响人,以安全理念引导人,通过多形式、多层面、全方位的强化理念渗透,弘扬健康向上和充满人文关怀的安全文化。三就是要提炼培植安全理念体系,用安全愿景驱动安全行为的外化,形成具有区队、班组、个人特点的安全目标愿景和理念,并将这些理念与亲情教育相结合,把警言警句、安全提示等制作成精美的牌板,悬挂在醒目处,营造出浓厚的班组安全氛围。通过创建班组安全文化,打造本质安全型班组。
加强职业卫生管理维护职工健康权益
为实现绿色清洁发展,保障职工人身健康,我矿将职业危害防治作为日常工作的重点,秉承“预防为主、防治结合”的工作方针,积极有序地展开职业卫生防治工作,受到了干部职工的一致好评。具体作了以下工作:
一、制订了职业卫生管理制度和操作规程,建立健全职业卫生档案及劳动者职业健康监护档案。
二、对接触各种职业危害的在岗职工定期进行职业卫生培训,经考试合格后方可上岗。
三、坚持每年一次的职工健康查体,保障了职工安全健康。
四、加强宣传教育,提升职工的职业卫生防护意识。在醒目位置设置公告栏,公布职业病防治的规章制度、操作规程等,对职业危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果等实际情况进行公示,让职工明白放心。
通过上述各项措施的深入实施,目前我矿职业危害防治工作取得了长足的发展,职工卫生档案建档率、职工教育培训覆盖率、职业病查体率及职业危害监测覆盖率均达到100%,在同级矿井中处于领先水平,在有效保障职工人身健康的同时也得到了各级领导的高度赞誉和充分肯定。
强化机电管理 夯实安全基础
随着我公司生产能力的快速提升,机电设备的运行性能,对于安全生产和经济效益的提高发挥越来越大的重要作用,同时对煤矿机电设备的管理和维护提出了更高要求。
为进一步加强设备管理,机电科结合公司实际,成立了机电设备安全管理小组。管理小组在对运行机电设备进行原有日常安全检查的同时,以确保机电设备安全性为中心,扎实搞好机电管理工作,采取每月逢五逢十,由分管领导参加、机电科牵头组织、各区机电区长参与的方式,对正使用的机电设备进行安全排查,发现问题及时责令整改,从基础工作做起,把机电设备的故障与隐患消灭在萌芽状态,保证了机电设备可靠、高效、安全运行。
关爱员工健康 彰显以人为本
近年来,公司牢固树立“职业健康与生命安全同等重要”的理念,始终把职工职业健康查体工作当作大事来抓,为公司全体职工建立了职工健康档案,并对职工的基本情况、年龄层次等信息进行了认真统计核对,定期组织职工进行健康查体。
通过健康查体,不仅使广大职工能够及时了解自己的身体健康状况,而且有效加强了职业健康监护管理,降低了疾病对职工的危害,提高了职工身体素质和生活质量,从而使公司职工以更加饱满的热情投入到工作和生活中,共同推动企业的持续良性健康发展。
创新思路明确目标 努力营造安全文化氛围
现今, 煤矿企业已经把安全文化建设当作安全生产领域的一项基础性工作来抓,坚持突出以人为本,举安全工作使命之旗,铸安全理念之魂,强安全行为规范之基,将安全文化植入安全管理之中,营造 “关爱生命、关注安全” 的良好氛围;全面强化干部职工的安全文化素质,把“安全第一、预防为主”变为每个干部职工的自觉行为。从而为实现安全生产长治久安提供思想保证和精神动力。 安全管理是煤矿企业的永恒主题,安全文化是企业文化的重要组成部分。
建设安全文化是企业文化建设发展的需要,是从属于企业文化的一个子系统,是企业文化的重要组成部分。安全文化建设必须依赖于企业文化这个基础,没有企业文化的建设与发展,企业安全文化也就没有了根基。因此,在搞好安全文化建设的同时,必须抓好企业文化建设。安全文化建设是企业文化建设的一个抓手。通过安全文化,以有形或无形的渠道,正式或非正式的传播方式在企业干部职工中树立一种全新的“安全生产、以人为本” 的企业文化理念,以此推进企业文化建设向深层次发展。
在安全文化建设中,一方面要继承和发扬过去在安全文化建设中创造和总结的好经验、好做法,使之在安全文化建设中进一步发扬光大,发挥更大的作用。另一方面,要与时俱进,不断创新,充分吸收其安全文化的先进理念、科学内涵以及丰富的'营养,在探索和创新中不断发展安全文化,持续改进安全文化,使安全文化在安全生产管理中发挥应有的作用。
落实好安全生产措施创建本质安全型班组
进入2017年以来,机电科继续完善工区内部管理制度,强化规章制度,尤其是加强本质安全型班组建设,收到较好的效果。
机电科以班组安全管理活动为载体,通过班前学习,借助事故案例、启发引导职工,让职工真正感到安全生产的重要性,从规范班长管理行为和职工操作行为入手,要求班组岗位职工施工作业前必须严格执行“手指口述”安全确认,重点放在安全确认前的隐患排查环节。对工作现场存在或出现的不安全行为和安全隐患,班长必须一盯到底,及时排查整改,经复检确认隐患整改彻底方可作业。
班长要给职工上好课,开好会,增强人本管理意识。认真剖析工作中存在的短板和管理中的不足,积极对职工不懂的问题进行帮助教育,耐心讲解,帮助其掌握技能;班长要主动为职工服务,关心和爱护职工,为职工创造良好的工作条件,解决职工在工作、生活等方面遇到的实际困难;主动与职工沟通,和职工多谈心,多交流,掌握职工的思想动态,善于做职工的思想工作,及时化解内部矛盾。
坚持安全工作无小事,注重安全生产的每个环节,抓基础,严管理,严考核,重落实,用事故教训,现身说教等形式,引导职工爱岗敬业、遵章守纪,增强安全意识和提高安全技能,杜绝“三违”,实现班组无事故,安全质量标准化上等级,实现本安全型班组。
煤矿青年新闻稿范文 篇六
我校组织的远程研修活动自20xx年7月29日开始至8月3日结束。
这次培训不同于以往的培训,培训时间紧,课程难度大,培训任务重。为了确保本次培训能够保质保量完成,我校领导做了周密细致的安排,共同商议制定了一些培训的规章制度,强调了培训中的一些注意事项,并对培训中有可能出现的种种困难进行了通盘考虑。
在培训过程中,由主任非常注意培训的过程管理,及时召开会议,解决我们在培训中出现的种种困难,并随时了解学员的学习情况,每天都把学员们的学习情况及时反馈到各学校,这样就对学员起了很好的督促提醒作用。在培训中过程中,学员之间互相讨论,互相学习,每个模块学习结束时,指导老师都进行模块学习的总结,告诉学员本模块的学习情况,及时表扬学习表现积极的学员,公布优秀作业,指出做得不够好的情况,给出下一步的努力方向等等。对精华案例分析及讨论贴进行共享,这些措施为这次培训的圆满结束打下了良好的基础。